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职位信息

人力资源主管 广州-海珠区

职位描述

工作职责: 

1、负责建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 

2、负责员工劳动合同及相关人事档案管理及维护;

3、对公司各项规章制度、奖惩规定的监督与执行; 

4、负责员工考勤、调休、请假、加班管理与统计;

5、办理员工的入职、离职等工作。 

6、负责人事表格、资料的制作、收集整理; 

7、负责每月薪资核算;

任职资格 :

1、 人力资源相关专业,大专以上学历; 

2、 三年以上同职工作经验; 

3、具有人力资源规划、薪酬体系设计、绩效考核管理、培训体系建立操作经验,熟悉国家及地方相关法律法规及政策; 

4、 具备较强的管理能力、组织能力及分析判断能力,具备良好的人际交往与沟通能力,工作积极进取,富有团队协作精神。

工作时间:

1、周一至周五

2、9:00——18:00

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职位福利

    工作地址

    新港东路70号之20(万胜围地铁站B出口会胜宾馆旁争鲜)

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    职位发布者
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    争鲜(上海)食品有限公司

    争鲜(上海)食品有限公司

    • 酒店/餐饮
    • 外商独资
    • 500-999人
    • 徐汇区凯旋路1669号301室

    公司概况

    简介

        目前全球知名的回转寿司品牌的争鲜目前已与台北各大都会区开设280家门市。自1996年自日本引进回转寿司机器、食材,成立第一家『争鲜回转寿司』,以回转自取方式呈现给众消费者,深获佳评。争鲜秉持着顾客至上,物美价廉的信念经营餐饮。此外,争鲜诉求『均一价,每盘30元台币』,成为全台湾规模最大、最便宜的回转寿司之一。2006年,争鲜在服务与食材上将往『专业、精致、舒适』方向经营,并将开拓外带寿司版图。争鲜于2006年已在北京、天津、上海、苏州、广州、厦门等地开设70多家门市。争鲜诉求『均一价,每盘6元人民币』,成为中国大陆规模不断扩大、最质优的回转寿司之一。
        争鲜作为已成立了15年的世界知名寿司品牌,目前正不断开发市场。欢迎有志于餐饮业经营的精英与我们一起努力,共创美好未来。

    主要商品及服务项目
    争鲜回转寿司产品有寿司、生鱼片、小菜、汤品与甜点、水果、饮料、小火锅等品项及外带寿司,任消费者选择。
    应聘者请通过系统投递简历,谢绝来电来访,谢谢您的合作!

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