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人力行政经理-承德

东胜房地产开发集团有限公司

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  • 职位描述
  • 公司介绍

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岗位职责:

1、负责公司人力资源规划及修订;
2、负责组公司员工的招聘管理工作;
3、督导下属拟定公司年度培训计划,提出培训申请;
4、督导下属组织进行绩效考核指标的分解及执行;
5、负责集团员工申诉、劳动纠纷、工伤事故处理。

6、其他行政性事务

 

任职要求:

1、本科及以上学历,人力资源管理相关专业;
2、五年以上房地产企业人力资源工作经验,三年以上同等岗位管理经验;
3、掌握现代人力资源管理知识,对人力资源规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、员工培训、公司制度建设、员工关系管理等具有一定的实践经验;
4、熟练操作常用办公软件;
5、较强的领导、组织、协调和沟通能力;
6、工作积极主动,态度乐观,能够接受高强度工作。


工作地址:

承德

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