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  • 本科6500聘销售代表/五险一金供住/导师带教
  • 6500-12000元/月
  • 立即申请

职位信息

销售经理 深圳-南山区

职位描述

【薪酬福利】

1.【收入自主制】

本科学历保障薪酬:5500元/月;

大专学历保障薪酬:5000元/月;

(保障底薪,不管是否有业绩每个月15号固定发放)

入职所有员工额外享有基数为1000元的“真服务”月绩效奖)

(即本科及以上学历6500元起,大专学历6000元起,大专以下学历5300元起)

另外享有50%-80%高额提成)

2、福利手机+手机卡:免费申请手机套餐,让你通信畅通无阻!
3、带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会
4、提供住宿:小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全;
5、五险一金,各种节日福利。
各种福利待遇,只有想不到,没有做不到!
◆入职满1年的经纪人2017年平均月薪20669元
◆入职满1年的店长2017年平均月薪为35863元

各种福利待遇,只有想不到,没有做不到!


【岗位要求】

1、年满18周岁,大专及以上学历,五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好;
2、想挑战高底薪高提成,热爱销售,想证明自己,能“朝九晚九点半”,能吃苦耐劳,承挫抗压能力强;
3、想加入人均月入过万的优秀团队,能适应现代化、扁平化、参与式管理模式,能接受严格的职业化培训考核;
4、想获得“一对一导师制”专业培训带教,能接受严格筛选,能接受一周左右岗前见习培训(不提供补贴,但培训免费、住宿免费,工作内容实战体验),尊重双向选择
5、想加入集团总部第一实验基地大学生创业团队,想有快速、公正的晋升机会,敢闯敢拼,有良好的服务意识,有较强的创业欲望。


【乐有家——培养自己的人才,优招优选】
1、 大集团内纯大学生创业型团队:本科为主、大专/研究生为辅;平均年龄23岁;只招新手,筛选严格;这里是应届生创业的小天堂,年轻大胆有梦想!平台好,不用造假数字挖人!
2、 高保障高提成:年度月人均收入1.3万以上,80%以上月入过万!不玩数字游戏,不搞虚拟浮夸,真实敢晒,解释我们的收入都已经成为一个“幸福的烦恼”。
3、 大集团标准,营销副总裁直管区域,管理高度扁平化,副总裁/副总经理直接指导工作开展!简单真诚、阳光透明,特别能吃苦、特别能战斗、特别能坚持是我们的团队精神。
4、 平均每月一次竞聘晋升机会,入职过一月即可报名,公正客观笔试+群面公投,竞聘岗位多样,鼓励轮岗和合理异动;目前基地8位90后副总经理,90%以上店长为毕业一年以内应届生!
5、“E to E”端到端的服务模式,“真房源、真服务、真诚到永远”成为我们的服务特色,获得了周边豪宅和别墅业主/客户群体的一致认可,成为行业清流!
6、 导师制带教,严格培训,“每日一训+每日一考”,快速提升个人能力,大宗商品交易既赚到又学到!
7、 提供高端、中端、初端三级社区宿舍,安全小区住宅,标配,大家庭氛围,解除你的后顾之忧,让你大胆的在深圳打拼。
8、 深圳特区中的自贸区,南山福田豪宅片区,深圳真正的中心龙坂片区,近海工作,年轻无雾霾,包容开放,一起干事业,来了你就是基地人!!


【招聘直通车】

HR电话:陈主任13971557107(同微信)

(简历数较多,可加微信咨询)  

集团官网:home.leyoujia.com
招聘官网:hr.leyoujia.com(含更多招聘行程安排)
招聘微博:乐有家控股集团招聘部(新浪微博)
招聘微信:乐有家招聘

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职位福利

    工作地址

    地铁1号线西乡、固戍、坪洲、前海湾、宝安中心、大新;5号线前海湾-西丽;就近安排,提供住宿

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    职位发布者
    • --小时

      活跃度

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      反馈率

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      平均反馈

    公司概况

    简介

    乐有家控股集团简介

    深圳市乐有家控股集团(原名为深圳市家家顺控股集团,下述简称“集团”)成立于2008年,业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域,致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统,为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案。

    集团旗下拥有“乐有家”、“顺联担保”、“万顺通资产”、“家家顺网络科技”等优秀品牌,数百家子公司、数千家分公司(连锁直营网点)遍及全国主要大中城市,各项业务高速发展,在行业低迷时依然稳健前行、健康成长,已发展成“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团。

    集团秉承“真诚正义,先人后己”的核心价值观,遵从扁平化、简单化、标准化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念,坚持“为您,真诚到永远”的服务理念,力倡“业务一体化”新思维,创新“二三级联动销售”新模式,得到了社会各界的高度评价,曾获“值得信任的地产经纪品牌”、“全国优秀房地产经纪机构”、“中国十大品牌中介机构”等多项殊荣。

    集团视人才为最宝贵的财富,搭建了以员工发展为核心的培训体系,打造了全新线上线下一体化的“乐有家学院”;摒弃华而不实,反对铺张浪费,崇尚“健康、舒适、便利”的风格,推出了“运营低成本,员工高收入”的运营模式;秉承“员工富公司富,员工强公司强”的薪酬理念,推行了经纪人高分成制、管理人员利润分红制等薪酬福利政策,实施了『腾飞·聚赢』、『梦圆乐有家』人才工程等一系列独特的聚贤育才措施,集中构建富有行业竞争力的创业平台,助从业人员实现自我价值,携手共创辉煌。

    集团在“立足大深圳,扎根珠三角,密布全中国”的战略规划下,于2017年启动“百城万店”计划,将陆续进驻全国所有城市,实现“有家的地方就有乐有家”的宏伟愿景!

     

     

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