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人事经理

天九共享控股集团

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岗位职责:

1、负责事业部人力资源管理工作,从业务角度出发,将集团的 HR 政策、制度、流程等在所属事业部落地实施与推动;

2、负责所属事业部业务团队的招聘管理及招聘实施、招聘效果的评估等工作,保证招聘工作的顺利开展;

3、集团幸福文化的宣导和传播,幸福关怀体系在事业部的落实推进工作;

4、负责所属事业部员工录用、人事异动、HCM系统管理、考勤、日报、劳动合同、员工关系等人事管理相关工作,同时对地方子公司的人力工作进行指导、监督、检查。

5、领导交办的人力资源相关工作


任职要求:

1、本科及以上学历,人力资源及相关专业优先;
2、3年以上从事人力资源经验、对人力资源六大模块均有一定的经验;
3、有人力资源招聘的实务操作经验,熟练掌握招聘流程与面试技巧;
4、责任心强、敬业精神和团队合作意识、积极主动、工作严谨;

5、具备良好沟通谈判能力,书面表达能力、思维敏捷,亲和力强; 

6、熟练使用EXCEL、PPT等办公软件。


工作地址:

朝阳区北苑家园秋实路绣菊园7号

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