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税后5000+ 汽车制造维修电工

郑州蓝之海软件科技有限公司

14薪每年多次调薪五险一金年底双薪绩效奖金年终分红包吃包住
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任职要求:

1、18-28周岁条件优秀者可以放宽; 

2、学习能力强,可塑性强,热爱技术;

3、零基础接受转行,工作过程中会有老员工带领,想全面提升自己者均可; 

4、工作主动热情,有恒心和责任心,逻辑性强,注重细节,善于与他人合作。


岗位职责:

一、 严格遵守电工安全工作条例。

二、 严格遵守设备仪器仪表技术使用条例。

三、 严格执行用电设备保养保修条例。

四、 严格执行用电设备报批、使用、报废管理规定。

五、 下班后注意车间用电设备是否断电,并拉闸。

六、 在进行汽车电器设备维修时,需断电检查;如需带点作业,注意防火。

七、 在汽车上作业时,注意自身搭铁,避免静电引起火花。


薪资待遇:

1、无责任底薪+全勤奖+岗位补贴+绩效+加班费=综合薪资(5000-8000以上)

2、绩效奖:部门考核,根据等级颁发,200~400

3、年终奖:根据自己的职责范围,平时绩效打分情况而定,4000--6000不等

4、补贴:住房补贴,伙食补贴,(根据职务另有通讯补贴和交通补贴)

5、五险一金:(养老保险,失业保险,医疗保险,工伤保险,生育保险,及住房公积金)

6、劳动保障:入职签订劳动合同,定期体检

7、工作时间: 每天8小时,实现单双休轮换制(一周单,一周双),加班有加班费

8、实行国家节假日(婚嫁,丧假,产假等),正式员工享受带薪休假

9、提供住宿,宿舍宽敞,空调,热水,无线网等设备

10、伙食:公司有食堂,每天提供餐补,营养师为员工制定工作餐:米、面、汤、馒头、荤菜、素菜、搭配

11、工作环境:干净整洁、实行6S管理,办公室有空调,饮水机等


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