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人力资源主管

西人马量子盾(北京)科技有限公司

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岗位职责:

1、完善公司人力资源管理制度及工作流程,并监督执行;

2、负责人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理工作的全面开展;

3、负责公司人力资源预算编制、成本控制;

4、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,并致力于提高公司综合管理水平;

5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题。

6、负责各项人力资源管理专题的研究,并提出管理提升建议;

7、领导交办的其他事宜。

 

任职要求:

1、统招本科或硕士以上学历,人力资源专业,人民大学人力资源优先;

2、协助负责人管理组细架构、人员规划、内部激励、团队文化等,全方位提供专业性建议及人力资源增值服务; 

3、文字能力强,擅长包括公文、制度等各类文稿撰写, 3年左右企业人力资源管理工作经验,有互联网公司经验优先;

4、熟悉劳动法,以及国家相关的政策、法律法规;

5、擅长人力资源招聘、薪酬、绩效、员工关系、培训等各模块的工作;

6、高度的敬业精神及良好的心理承受能力,工作态度积极乐观,原则性强,善于与各类性格的人交往,具有亲和力和感染力;

7、具备前瞻性、系统性、战略性思维能力,为人正直,有专业素养,善于沟通与协调,学习能力、组织能力及推动力强。


工作地址:

北京市海淀区成府路45号中关村智造大街F栋2层 查看职位地图

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