一、岗位职责:
1、作为驻地业务的核心,承担驻地业务稳定及营销任务的主要责任。
2、负责公司品牌所在负责区域的整体销售管理工作。
3、制定年度销量计划,合理分配区域销售任务。
4、渠道的开发和维护,重点客户的跟进,按月完成月度销售目标。
5、市场的管理,包括终端形象活化、价格管理、陈列的管理、导购培训和产品铺市的管理等。
6、各类促销活动的规划和执行,并进行活动效果的评估。
7、挖掘客户信息,进行有效过滤。
8、收集及反馈其他竞争对手信息。
二、岗位要求:
1、人品端正、勤快事务、能吃苦耐劳。
2、五官端正、形象好、气质佳、身体健康
3、大专以上学历
4、年龄在25-30之间,男女不限
5、从事食品销售或快消品销售工作2-3年以上,具备较强的市场开拓能力、协调能力、组织及管理能力、动脑动手强、学习能力强。退伍军人或有冲调经验者优先考虑。
三、需招聘的区域名单:(欢迎互相介绍) 西安、济南、青岛、郑州、贵阳
四、薪酬福利
1、合理优厚的薪金:具有行业竞争力的薪资待遇、年度调薪、年终奖金
2、完善的假期组合:带薪年假、
3、齐全的福利体系:养老保险、医疗保险+商业保险、生育保险、工伤保险,失业保险
4、种类多样的福利:包吃或餐费补贴、通讯补贴、定期旅游,生日福利、节假日福利等各项福利津贴;
5、多元化培训课程:享受专业化系统培训,提高专业技能;
6、丰富多彩的员工活动:员工聚餐、节日晚会、旅游活动、优秀员工表彰活动等
7、良好晋升机会:内部转职(横向发展)、纵向提升;完善的晋升体系和广阔的发展空间。
8、公司执行人事回避制度,给予员工股权激励。
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、包吃、员工旅游、节日福利、带薪年假、定期体检