更新于 08:45

办公室文员财税电销

6千-1.1万
  • 东莞虎门镇
  • 经验不限
  • 学历不限
  • 招1人

职位亮点

五险一金绩效奖金交通补助年底双薪全勤奖带薪年假周末双休

职位描述

岗位职责:1.根据公司的战略,维护大客户,以及具体的营销方案;2.根据公司提供的客户资料,进行回访及用户需求分析,保持良好的长期客户关系;3.负责咨询项目的跟进,在项目过程中与客户、老师、公司间保持良好的沟通和协调;4.严格执行公司规章制度以及总经理安排的任务。任职资格:1.初中以上学历;财会、市场营销、管理专业优先考虑。2.18-35岁,有销售或渠道管理工作经验。有企业咨询、教育培训行业工作经验的可优先考虑。 3.有责任心、敬业、自律自信、高效的工作习惯,良好团队合作精神及协作能力。 4.沟通表达能力良好,有亲和力并具备客户服务意识。 5.能力突出者,以上条件可适度放宽。员工福利1、7.5小时工作制,大小周休假并享有超长带薪年假,国家法定节假日等;2、购买五险;3、团队内部活动,公司外出拓展活动;4、先培训后上岗(专业培训和一对一师带徒);5、提供免费下午茶,定期举办生日会、员工旅游、月度优秀员工、优秀团队表彰大会等;6、全勤奖200元奖励、节假日现金补贴;7、办公环境优美,工作氛围轻松愉快。8、六个月以上综合月薪10K-15K9、无责底薪三千+绩效提成+福利补贴+管理提成+奖金10、完善的晋升机制、诱人的调薪机制;11、员工旅游活动、拓展活动、唱K、部门聚餐;12、公司内外部培训、公司阶层能力考核等;13、凡是对半年以上且对公司有突出贡献者,将进行年终分红奖励;14、以培养团队领导能力为主举办活动;15、晋升奖、绩效奖、假日慰问补贴(家属)等;16、国家法定公众假期、带薪年假、产假/陪产假、丧假及婚假等假期;17、社保节日礼品发放等福利。【晋升空间】1.管理发展:有经验者可任主管/经理级别——总监——副总——分总; 2.参加内部招聘及其他岗位:可从公司不定期发布的内部招聘职位信息中选择自己期待转型的职位,参加内聘(如:人力资源、客服、会计等岗位); 3.积累自己的专业技能知识,将来可发展领域:如财务咨询顾问,财务分析师岗位等。工作地点:虎门镇长德路亿洲商务中心8楼815室联系电话:

工作地点

亿洲商务中心8楼815
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职位发布者

HR / 人事经理

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