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职位已失效
更新于 5月21日

安全主管

8千-1.2万

职位亮点

五险一金加班补助包住餐补通讯补助带薪年假定期体检节日福利

职位描述

岗位职责:
一、职责表述:安全环境管理体系、标准化管理
1. 目标管理:负责项目部目标分解、责任书签订工作的开展;安全环境管理等方案;每月、每季度、每年度项目部以及各部门/队目标完成情况的跟踪落实。 
2. 安全程序编制、法律法规清单更新:负责编制项目部安全环境、职业健康等管理工作程序;编制安保部内部相关程序制度;维护、升版项目部安全管理程序。
3. 危险源辨识评价:负责编制、发布项目部季度、年度危险源辨识评价清单以及清单维护更新工作;负责每月、每季度督促各单位开展危险源辨识评价工作,并做好资料收集、统计、维护工作;负责督促各单位根据危险源辨识及评价清单落实各项安全管理措施要求,做好防范措施。
4. 安全检查及隐患排查:负责编写项目部年度安全工作计划、年度安全检查计划、隐患排查方案及计划等;安全趋势分析;对各部门/队的安全生产、文明施工工作进行考核。
5. 安全教育培训:负责编制项目部安全各类培训课件,并定期更新;负责编制项目部安全培训计划以及开展安全培训需求统计工作。开展项目部各类安全培训,包括入场培训、专项培训、实操培训等;培训后试卷阅卷工作,并做好培训考试统计以及台账更新工作。
6. 安措费管理:编制项目部每季度、每年度安全文明施工措施费计划;负责项目部每月度安全文明施工措施费使用过程监督、审核、统计工作;负责每季度安全文明施工措施费的检查、评估工作。
7. 事故事件及应急管理:编制、维护项目部应急预案、方案;建立、更新应急管理机构、应急组织、应急救援队伍;开展应急演练、总结、评估;编写事故事件调查报告,以及跟踪落实调查报告各项处理措施、各项整改措施完成情况;完成事故事件统计、分析、报告等工作。
8. 安全文化建设:策划、组织开展项目部安全文化活动,编制项目部各项安全文化活动方案;完成各项安全文化活动的总结、评比工作。 
9. 安全标准化管理:负责管理标准化管理,编制发布安全生产标准化方案、分工、迎检计划、亮点创造等工作;每月、每季度督促开展标准化月度自查;每月、每季度开展项目部标准化工作自评、考核的工作;编写项目部每季度、每年度标准化工作总结、自评报告等。
10.参加、配合上游、上级对体系及管理标准化的检查,并持续改进。
二、职责表述:全面负责所管区域的安全生产文明施工消防保卫管理工作
1.坚持对分管区域进行不定期的巡回检查,掌握安全生产情况,对检查出的安全隐患及时提出整改意见和措施。制止“三违”(违章指挥、违章操作、违反劳动纪律)行为,有权采取劝告、警告直至停止作业的措施。
2.参加项目部月度安全生产和文明施工检查及安全管理监查,参加施工队半月安全检查,坚持日常巡查并做好记录,对于查出的隐患按“三定”原则落实整改。
3.参加分管区域重点施工项目安全技术措施的审定工作,参加分部、分项工程的安全技术交底,并按交底要求监督、检查其执行情况。 
4.对员工进行安全教育,协助人力资源部门搞好特殊工种工人的安全培训和考核。督促有关部门按照规定发放个人防护用品和保健用品。
5.参加施工现场起重吊装、爆破、脚手架搭设和拆除等危险性较大作业的现场安全监督、检查工作。 
6.负责监督主管区域按照国家消防法规的要求,在加工车间、仓库、施工区域配备必要的消防设施。负责所主管区域消防器材的检查和维护保养。负责对主管区域内的动火作业办理动火证的相关事宜。 
7.指导班组兼职安全员的工作。
8.及时报告各类事故/事件,做好受伤害者的抢救和事故现场保护工作。
9.组织项目部员工进行防火知识安全教育和安全技能培训。
10.督促有关部门按照规定发放个人防护用品和保健用品,并督促员工正确佩戴和使用。 
11.负责项目部安全生产标准化达标自评和标准化资料收集和体系建立工作,对各单位安全生产标准化工作小组工作进行指导、监督、管理、检查,推动项目部安全生产标准化工作的开展。
12.负责对项目部施工队和分包单位安全生产、文明施工情况进行定期考核,并形成报告,同时总结经验和推广先进的安全生产和文明施工管理方法 。
13.收集、整理、提交安全环保相关书面资料、记录。
三、职责表述:检查及现场安全监督
1.编制安全检查策划及安全检查方案并跟踪落实
2.参与项目部施工安全交底工作,参与机构设备进场验收、安装验收等工作
3.参与现场作业点的安全监督工作
4.检查中发现施工现场存在安全隐患时,签发限时整改记录单,责任单位自行整改落
实到位,拒不整改者进行罚款处理。
5.检查督促指导项目部建立安全保证体系,完善安全管理制度,检查特种作业人员证
件,监督施工现场安全施工规程的执行。
6.参加定期安全大检查和日常的抽巡检工作。
7.协助上级部门的安全检查,如实汇报工程项目或生产中的安全状况
8.坚持原则,秉公办事,对违反项目部安全生产规章制度者有权按照安全生产奖惩管
理规定进行处罚。
任职资格:
1.大专及以上学历
2.4年及以上相关工作经验
3.具有政策把握能力、组织能力、团队协作能力、问题解决能力、分析判断能力等
4.工作地点:甘肃省嘉峪关市

工作地点

甘肃省嘉峪关
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www.cni22.com.cn
中国核工业第二二建设有限公司(简称“中核二二”)是中国核工业建设股份有限公司的全资子公司,是国家组建最早的从事核工程及国防工程建设的军工建筑企业。中核二二始建于1954年,是一家从核工程、核电工程、国防工程领域发展起来的具有建筑工程施工总承包一级资质的大型综合性建筑企业。先后承接了我国第一个原子能联合企业(核工业404厂)、世界最大地下核工程(核工业816厂)、大陆第一座核电站(秦山核电站)、世界首座AP1000核电站(三门核电站)以及众多军工工程、工业与民用工程、国际工程等的建设任务。公司秉承“创新发展勇当国任”的企业精神和“至诚至信惟专惟精”的经营理念,先后荣获全国建筑工程鲁班奖、国家优质工程奖、全国科学技术奖、国家和国防科技进步奖、全国用户满意工程等众多奖项,并连续多年被评为全国建筑业先进企业(2014年、2016年)、国家和湖北省守合同重信用企业等荣誉称号及湖北省百强企业。公司具有建筑工程、电力工程、市政公用工程、机电工程等多项工程施工总承包一级资质,以及核工程、起重设备安装工程、钢结构工程等领域的专业承包一级资质;拥有中华人民共和国对外承包工程资格证书、中华人民共和国民用核安全设备安装许可证以及爆破作业单位许可证;相继通过质量管理体系、职业健康安全管理体系和环境管理体系三位一体认证;拥有专利69项(其中发明专利11项);拥有国家级工法4项,省级工法19项;主编国家、行业标准6项,参编国家、行业标准31项;获得国家级、省部级科技进步奖40余项。公司技术中心取得湖北省认定企业技术中心称号。在核工程与核电工程建设领域,公司先后承建了核工业404厂、821厂、816厂、827厂等许多重要核工业基础设施,在核工业发展史上写下了光辉的一页。改革开放后,公司相继承担了秦山核电站、秦山二期核电站、秦山三期核电站、田湾核电站和秦山二期核电扩建工程、方家山核电工程、世界首堆三门AP1000核电工程、昌江核电工程等大型核电工程的建设任务,全面掌握了AP1000三代核电土建关键施工技术,在核电建设施工领域建立了系统的专业技术体系。在工业与民用工程建设领域,公司坚持“大客户,大项目”的经营理念,逐步确立以长江中上游主要经济圈、丝绸之路经济带西部重点区域为主,以长三角、京津冀、珠三角为辅的业务区域布局。先后承建了以襄樊神龙汽车有限公司发动机厂、三峡新型建材有限公司浮法玻璃生产线、江西新昌电厂、华能东营河口风电场、汶川博物馆、正荣苏地、中核半岛城邦等工程为代表的一大批工程建设项目,施工地域遍布国内三十多个省、市(区)。在国际工程建设领域,公司结合国家“一带一路”倡议,聚焦电力工程、基础设施、房建,综合运用EPC、PPP等经营方式,先后承建了阿尔及利亚核研发中心、苏丹喀土穆北电站、东帝汶国家电网工程、巴基斯坦法蒂玛电站、乌兹别克斯坦塔什干污水处理设施升级改造项目、缅甸仰光GOLDEN CITY综合体、蒙古国巴格诺尔2X350MW燃煤电站等工程。经过40年的发展,公司国际业务逐步由建安专业分包、施工总承包向工程总承包升级,确立了在国际工程市场的竞争优势和良好的品牌形象。在投资工程建设领域,公司按照“投资拉动建设”的发展思路,积极涉入大型基建项目工程总承包领域,投资建设了重庆新阳光广场、中核半岛城邦、中核时代广场、中核长安印、贾岛路二期街道景观、关门山水库等项目,实现了投资发展拉动公司规模扩张、成为新的利润增长点的目标。当前国家大力推行PPP模式,公司在业务结构和商业模式上进行了一系列调整,PPP业务发展势头良好。主要领域包括清洁能源、市政配套基础设施、公共服务、文化教育、海绵城市、养老及医疗、生态与环境保护、城市园林、综合管廊、道路与民航工程、水利水电等。近年来,公司通过多板块产业链的完善,全产业链参与PPP项目优势明显,“投、建、管”一体化的PPP项目模式已蔚然成型。同时,公司积极推行专业化、集约化发展战略,在土石方工程、机电安装工程、钢结构工程等领域取得了突破性进展。“十三五”期间,中核二二将以核电和军工为特色,以核建和民用工程为核心,通过专业化提升、区域化经营、国际化发展、改革提升、创新驱动等战略举措,实现“一业三商”的战略定位,即成为核电军工工程建设骨干企业、民用工程综合服务商、基础设施与清洁能源投资运营商、国际工程总承包商。面向未来,中核二二将继续以“奉献精品成就员工服务社会”为使命,强化顶层设计,创新商业模式,全面深化改革,积极打造中国核建品牌,争做行业领跑者。
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