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人力资源经理

泰瑞保险代理有限责任公司

五险一金绩效奖金全勤奖带薪年假员工旅游节日福利
  • 职位描述
  • 公司介绍

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岗位职责:

1、熟悉人力资源六大模块,根据公司发展战略,制定人力资源规划,完善人力资源管理体系;

2、制定人力资源相关管理制度与流程,组织、协调、监督制度、流程的执行;

3、根据年度人力资源需求计划,开发和拓宽招聘渠道、优化人才招聘流程,控制招聘成本;

4、制订和实施员工培训规划,督促公司培训工作有序开展;

5、根据现有人才情况,进行人才梯队建设,确保企业发展过程中人力资源供需平衡;

6、定期进行薪酬福利市场调研,对薪酬体系提出可行性建议,制定相关福利政策并实施,审核月薪资核算;

7、优化现有绩效管理体系,监督绩效体系实施;

8、结合公司战略及企业文化导向,设计符合公司文化的员工关怀、团建活动等,增强员工归属感,提升组织凝聚力,包括常规节日活动,大型年度活动等;

任职要求:

1、本科及以上学历,管理类相关专业。

2、从事人力资源工作4年以上,具备各模块经验,擅长招聘、熟悉电子商务领域者优先。

3、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强。

4、了解国家各项劳动人事法规政策。


工作地址:

朝阳区望京中环南路甲2号佳境天城B座1902 查看职位地图

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泰瑞保险代理有限责任公司

  • 公司规模:20-99人
  • 公司性质:民营
  • 公司行业:互联网/电子商务
  • 公司地址: 朝阳区望京中环南路甲2号佳境天城大厦B座1902室、1903室