一、岗位要求:
1、大专及以上学历,人力资源专业优先。
2、年龄22-27周岁,条件优秀者可适当放宽;
3、语言表达、沟通能力较好,写作能力较强。
3、有1年以上人力资源从业经验,熟悉招聘、培训模块者优先。
4、同等条件下,退伍军人优先录用,并给予额外补助。
二、岗位职责:
1、协助上级开展招聘工作,进行发布信息、筛选简历、邀约面试、入职手续办理、入职培训等工作;
2、协助总部完成内部行政人事方面的制度执行推进,确保实施目标;
三、职业发展:
见习人事--人事专员--人事经理--部门主管-区域总监-集团副总
四、薪资待遇:
1、试用期无责底薪4000/月,转正底薪:4500元/月+绩效+奖金+工龄工资,综合月薪6~8K;
2、免费提供住宿,水电全免,公司有平价食堂;
五、工作地点:
主要是在湖南长沙/陕西咸阳/四川南充/山东德州/辽宁沈阳等生产基地或省会城市的运营中心办公,根据公司岗位空缺分配(户籍所在省前期暂不分配)
六、职位福利:
专业培训、免费住宿、绩效奖金、交通补助、员工旅游