更新于 7月19日

直聘企业内部讲师 非销售 朝九晚五 周末双休

6千-1.2万
  • 宁波鄞州区
  • 经验不限
  • 学历不限
  • 招5人

职位亮点

五险一金全勤奖交通补助餐补弹性工作节日福利周末双休

职位描述

岗位职责:

1、在特定、专长领域内不断学习研究,根据二级市场需要设定系列培训课程;

2、根据行业的培训需求的不同,有针对性的进行培训课程的开发和调整;

3、结合各种技术指标并运用办公软件,讲授课程,实现培训目标;

4、参与企业员工和企业发展培训需求调研,汇总并整理培训需求;
5
、分析不同岗位的培训需求,对相关的课程和学习资料进行收集和评估;   

6、选择合适的培训课程,开发和设计企业内部培训,制定培训计划;
7
、培训课程结束后,协助并参与培训课程的评估工作;
8
、根据培训效果,不断的改进和完善培训课程和培训方式;
9
、整理培训教材以及教案资料,并归档;

10、按照企业培训计划,负责相关模块课程的讲授工作;

任职要求:

1、年龄20-45岁,五官端正,人品端正,谦虚好学;
2
、具备良好的演讲能力、普通话标准;

3、具备学习和创新能力、一定的管理能力;良好的沟通交流能力;

4、团结同事,不怕吃苦,有较强的抗压能力;

5、能及时、准确、圆满、出色的完成本职工作以及领导交给的其它工作;
6
、工作有条理性、细致认真,谨慎细心,责任心强,有工作激情;

7、具有良好的职业素养和职业操守,严格遵守公司每项规章制度;

薪资待遇:

无责底薪8K-15K+年终奖

晋升空间:

1、公司有广阔的晋升空间,薪资晋升、职位晋升;可纵向、横向晋升;
2
、公司会有相关制度上的考核,每季度可进行一次晋升考核;
3
、根据个人日常工作表现、学习能力、工作能力、工作态度、执行能力、考勤制度而定;
4
、能力达到岗位标准时,公司会着重培养管理能力,为其组建团队,培养人才;
5
、根据职位的晋升,薪资也会有相应的涨幅,具体需参考入职公司后的日常表现以及工作能力;

 

工作地点

宁波
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