基本要求：2024届本科生，取得学士学位证书、英语CET-4证书；良好的沟通表达能力和团队协作能力，诚实守信。 专业需求：化学/自动化/机械/电气/电子/计算机等理工类专业。 首年年薪：本科生10-13万起。 完善的福利： 1、 社会保险及公积金： 为员工购买养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金。 2、 生活条件： ①住宿：提供宿舍，内设基本家私、空调、独立卫生间； ②就餐：设有食堂，提供餐食，菜系多样； ③娱乐：定期组织各类球赛、兴趣班、棋牌赛、节日活动、生日晚会等娱乐活动。 3、 培训学习： ①应届生培训分三阶段6个月进行，助你更快地适应由学生到工作者的转换； ②以能力发展路径和职业规划为主轴而设计的学习地图，各类专业知识免费培训； ③公司引进国内知名品牌的线上学习系统，自由选择课程和学习时间； ④全额报销外训学费，个人学历/职业资格教育报销70%学费； ⑤公司定期组织英语培训，员工可以享受英语培训资助。 4、激励奖项： ①安捷利美维奖、成果奖、创新奖等激励项目； ②申请专利12000元/个，申请实用新型专利6000元/个。