工作职责： 1.参与完成客户招聘项目，分析职位需求； 2.通过各种渠道访寻候选人或者其他初步的访寻工作； 3.协助顾问面试和甄选候选人，根据客户的需求和特点，推荐合适的候选人； 4.协调安排客户面试，及时解决面试过程中遇到的问题 5.候选人的背景调查，薪资谈判与沟通； 6.候选人入职后的跟进等工作。 工作要求： 1.统招本科及以上，应届毕业生优先； 2.良好的沟通能力与团队合作精神； 3.工作态度积极，性格开朗，愿意从事人力资源工作； 4.电话中以及与陌生人沟通的能力，及说服他人的能力； 5.快速学习的能力，在短期时间学习和了解不同行业信息及职位。 福利政策 泰勒是一个以90后为核心团队组建而成的大家庭，我们衷心希望每一个家庭成员都能在泰勒开心快乐的得到成长，泰勒每一位小伙伴拥有以下福利： 1.10天带薪年假 2.免费入职体检、五险一金； 3.年度外出旅游、节日礼金、下午茶及周末多项户外活动。 4.周末双休，上午9:00--12:00 下午13:30--18:00 晋升线路：管培生----咨询顾问----高级咨询顾问----项目经理----合伙人