人力资源总监
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职位描述/要求：
非常感谢您仔细阅读应聘条件须知：
1. 五年以上四、五星级酒店人事经理（含）级别以上工作经验，
有国际著名品牌酒店人事工作阅历
2. 对人力资源各模块的操作有较深入的了解
3. 对人力资源工作有全局的把控能力
4. 熟悉现今北京高档酒店行业的运做模式
5. 对酒店人力资源远景有前瞻性的见解
6. 具有良好的沟通与协调能力
7. 具备相应的英语沟通能力
8. 性别、户籍不受限制
9. 资历及自身条件牵强者敬请勿投递简历
10. 请随简历附上您的近期照片
11. 我们将及时和符合条件的应聘人员取得联系，请保持您的联系畅通
工作地点：北京市内某超五星级酒店
谢谢合作！
国贸物业酒店管理有限公司人力资源部 联系方式：
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