玩家店店长/卖场店总
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职位描述/要求：
三、 营运部经理/店长（店长为新开店储备店长）
薪资：
汇报上级：事业部副总经理
要求：
1、 28-40岁，大专以上学历；
2、 5年以上大中型（营运面积5,000平方米以上规模的）卖场全面管理的工作经验；
3、 全面掌握卖场的销售、仓储、客服、团购、防损等相关知识与流程；
4、 具有开店经验；
5、 极强的协调、沟通能力和现场管控能力；
6、 具有良好的团队合作精神和事业进取心。
职责：
1、 贯彻执行公司决策，并对相关指标合理分配，确保公司各种（营运、费用效率等）目标的完成；
2、 完成公司各指令任务，传达公司相关指示，反馈部门建议，保证各营运工作正常运转；
3、 组织部门日常管理及运营工作，合理调配人力；
4、 店内各部门事项协调，店与店、店与总部协调，参加总部的各项会议传达总部各项工作；
5、 店内各部门人员培养、推荐及人员品德培养，培养本部门员工组织行为；
6、 合理控制库存周转及损耗，各种门店项目审核，各费用审批确认；
7、 处理商场各类突发事件；
8、 掌握商场销售情况及竟争店的信息，提出合理化建议；
9、 门店社区关系，各政府部门关系，维护企业外部形象；
10、 公司制度，培养员工工作习惯，宣传人本企业精神，养成良好风气；
11、 确保门店财产、人员安全，保障员工的生活质量，并做好沟通工作，对员工的日常行为负责；
12、 了解主管、员工公司内外动向，增强集体凝聚力。 联系方式：
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