岗位职责：

1. 负责整个集团范围的综合管理工作主要包括；
2. 提出组织架构设计、部门职能划分方案；
3. 规章制度的建设工作；
4. 负责绩效管理方案的设计；
5. 企业管理创新；
6. 行业发展调研及制定集团发展战略等方面的工作；
7. 及时高质量地完成总裁办的其他事务。

任职资格：

1. 本科及以上学历， MBA 最佳，管理学类专业；
2. 3 年中等规模企业管理相关经验；
3. 具备企业管理相关的人力资源管理、财务管理、生产运作管理、战略管理、质量控制等专业知识；
4. 善于沟通协作；
5. 男性， 30 岁以下，电子、医药化工专业。