职位描述:
1、独立负责分中心的筹建，管理与运营。
2、收集统计各项资料数据，根据本中心的发展，制定和调整发展计划、战略。
3、组建分校区年、季、月销售计划及销售费用预算，并监督实施。
4、培养优秀的中层领导，组建高效率的领导团队。明确岗位职责和任务要求，带领团队开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题。
5、完善绩效考核制度，调动员工积极性，制定和调整各阶段的培训计划。

任职要求：
1、文字功底扎实，熟练运用各种办公软件。有实践和管理经验。可独立开展各种培训项目。
2、具有五年以上项目策划及管理工作经验或具有1-3年以上教育培训机构高层管理经验。
3、能把握全局，独当一面；较强的组织管理能力，较强的团队协作和人际协调、沟通能力；有强烈的责任心和使命感，能够承受各种压力。
4、敏锐的市场洞察力和突出的市场拓展能力；热衷教育事业，具有先进的教育教学理念、较强的创新意识和实践能力。