岗位职责：
  1、执行分公司总经理室的决定，制定个险渠道经营策略及行动计划，保证机构经营目标的实现；

  2、培养核心管理团队和专业技术团队；

  3、营业部各岗位工作协调、辅导及工作进度追踪；

  4、阶段及月度业绩总结和业绩推动工作计划的制定；

  5、增员工作的策划、组织、增员方案的执行及定时追踪；

 

 

任职要求：
1、40岁以下，正规本科以上学历，身体健康，精力充沛；
2、熟悉保险公司业务与运营流程；
3、具有领导和协调公司重大决定的能力，在团队管理方面有极强的领导技巧和才能；