人力资源总监（年薪20~30万）
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职位描述/要求：
任职条件：
1、全日制本科学历，人力资源管理等相关专业；8年以上工作经验，5年以上人力资源工作经历，有上市企业人力资源工作背景优先； 2、对绩效考核、薪酬福利、人才招聘、员工培训、企业文化建设等具有丰富的专业理论知识以及成功的实践经验； 3、熟悉国家各地区的法律法规及政策；
4 、具备优秀的职业素质和团队协作精神。 联系方式：
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职位描述/要求：
任职条件：
1、全日制本科学历，人力资源管理等相关专业；8年以上工作经验，5年以上人力资源工作经历，有上市企业人力资源工作背景优先； 2、对绩效考核、薪酬福利、人才招聘、员工培训、企业文化建设等具有丰富的专业理论知识以及成功的实践经验； 3、熟悉国家各地区的法律法规及政策；
4 、具备优秀的职业素质和团队协作精神。 联系方式：
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