1、国家教委备案认可全日制大学本科以上计算机或管理学、人力资源相关专业毕业；

2、三年以上人力资源招聘工作经验，有HR相关模块工作经验者为佳；

3、熟悉社会招聘、校园招聘、大型招聘会和专场招聘会等各种招聘渠道并具备大型招聘项目运作经验；

4、具有猎头从业经验者优先考虑；

5、优秀的语言表达、文字表达及沟通能力，协调及亲和力强；

6、有良好的职业道德和职业操守，良好的团队合作意识；

7、较强的压力承受能力，勇于接受挑战性工作任务；

8、良好的逻辑分析、判断、总结能力，具快速自主学习心态；

9、熟练的英语听、说、读、写能力。