职责：

1. 负责对代理人进行日常激励，推动销售工作，完成业绩指标；
   
2. 对代理人进行业务技能辅导；
   
3. 组织推动各类竞赛活动。

要求：

1. 大学专科或以上学历，金融保险或相关专业；
   
2. 三年以上保险工作经验，有团队管理经验；
   
3. 良好的沟通技巧和训练督导能力、较强的策划能力和激励技巧。