主要职责：
确保酒店客房干净和酒店设施的完好，负责组织、安排和协调客房及公共区域的清扫工作，督导、考核下属员工按标准和流程实施清扫与服务工作，提供周到的服务，满足客人的需求，管理客房物品，进行客房的培训工作。

任职要求：
1、中专以上学历，35岁以下；
2、5年以上酒店客房服务工作经验，其中2年以上酒店客房管理工作经验；
3、品貌端正，普通话标准；
4、具有较强的服务意识和协调、沟通能力，具备管理能力及良好的团队合作精神，爱岗敬业，责任心强。

待遇：
1、外资背景，正规化、人性化的管理体制；
2、完善的培训和晋升机制，利用酒店管理集团优势造就卓越的个人发展平台和广阔的发展空间；
3、优厚的薪酬待遇，合理的奖励制度，灵活多样的激励机制；
4、舒适的员工住宿条件和独立的员工餐厅；
5、积极向上的企业文化，丰富的员工娱乐及活动。