任职资格：

1 大学本科以上学历（ 33 岁以下）

2 三年以上媒体相关工作经验，有人力资源行业工作经验尤佳

3 熟悉平面媒体和商务谈判，有一定人力资源行业知识

4 身体健康。体貌端正，适应经常出差

5 良好的沟通能力和协调能力，学习能力强

6 积极乐观、敬业、责任心强

岗位描述：

1 按照公司的发展战略，开发和拓展新的目标城市，了解和评估当地的招聘市场情况

2 按照公司的战败方针，与目标城市的合作伙伴进行洽谈，最终建立有益双方的合作形式

3 负责分公司前期的注册、筹备和人员招聘等事宜

4 建立与当地相关管理部门的合作，获得必要的执照和许可

5 其他领导指派的工作