岗位职责:

l       负责推动、执行培训部的各项管理制度;

l       负责销售培训需求分析;

l       结合各分公司所处市场情况 , 规划\制定销售培训体系;

l       协助监督、指导分公司培训执行情况;

l       协助建立和完善培训评估体系;

l       执行销售行为的风险管控;

岗位要求:

l       市场营销/管理/投资/保险专业本科及以上学历;

l       5年以上保险销售培训与管理经验;

l       3年以上投资/理财咨询公司工作经验; 

l       良好的规划与分析能力;

l       良好的沟通协调与组织能力;

l       良好的表达能力;

l       良好的英文读写基础;