职业发展经理
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职位描述/要求：
1、至少一年以上销售工作经验，有人才外包、猎头公司、房地产、保险销售经验优先考虑；
2、与深圳本地高科技IT企业有广泛联系者优先；
3、出色的沟通能力、应变能力和学习能力；
4、良好的市场开拓能力，能够与企业建立良好的长久的合作关系；
5、至少大专以上学历，年龄在23-28岁之间，男女不限；
6、人不在深圳本地者请勿投简历；
职位描述：
1、为学员提供个性化的职业发展指导；
2、负责学员的就业推荐工作；
3、担任学员的“职业素质课程”讲师；
4、搜索和分析软件人才市场信息，广泛了解IT企业的用人需求；
5、上门拜访企业HR，并做好长期跟进服务工作；
6、参与日常的教学管理和服务 联系方式：
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