店长

和美家房地产经纪有限公司
公司行业: 房地产/建筑/建材/工程 中介服务
公司类型: 民营
公司规模: 100-499人

职位类别:建筑装修/市政建设
工作地点:哈尔滨-南岗区   发布日期:2012-05-16
工作经验:不限 最低学历:大专
管理经验: 工作性质:全职
招聘人数:若干

职位描述/要求:
一个声名显赫的团队,一个通过自己双手创造高收入的平台,来和美家地产实现月进万元,买房买车的梦想吧!高薪、股权、汽车,但这仅仅只是加入和美家后的开始,只要你够狠,区域经理、运营总监、总经理这些职位都在等着你!
岗位职责 :
1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2、执行总部下达的各项任务,做好门店的分工管理工作,使店内达到最好的销售业绩;
3、监督门店成本损耗管理,严格把握成本损耗尺度,审核店内预算和店内支出;
4、保持店内整齐生动的陈列;维持店内良好的顾客服务;
7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
薪金待遇:
2000-3000元+绩效+20%股权+汽车奖励、年收入10万以上
联系方式:

公司名称:和美家房地产经纪有限公司
公司地址:哈尔滨市南岗区先锋路569-3号(先锋路与宣庆街交口处,南岗公安分局西侧50米,和美家地产一楼人力资源部);公交线路:乘70路.78路.113路.5路.13路.26路.在先锋小区站下车 或乘30路.3路.70路路.92路.24路.在先锋路站下车
人事部电话:0451-88996691
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和美家房地产经纪有限公司


  全国独家“真实无责任底薪制”置业顾问
  哈尔滨和美家地产经纪有限公司是一支拥有超过300名专业房产经纪顾问组成的优秀团队,集房产销售、房屋租赁、房产评估、贷款、沿海楼盘代理、一手楼盘代理服务等服务项目于一身的专业性房地产销售服务公司。公司已经与中国工商银行、中国银行、中国农业银行、中国建设银行等多家大型银行建立了良好的合作关系,凭借着自身稳定广泛的房源为社会各阶层人士和企业提供全面解决房产方案的专业服务,以专心、专注、专业的职业态度长期致力于房地产服务事业,为消费者提供优质的房产产品及免费咨询服务,力求以坚实的团队、良好的诚信、优质的产品、公益的理念引导中国房地产规范化服务为长期目标。公司始终坚持“优质、低价”的服务理念和为客户提供“敬业、专业”的地产服务,现已成为市场中房产经纪的服务典范。
  我公司凭借着自身稳定广泛的资源为社会各阶层人士和企业提供全面解决房产方案的专业服务公司。为客户提供房屋抵押贷款,二手房按揭贷款,加快按揭贷款等全系列金融产品服务,公司已被中国银行、工商银行、浦发银行、建设银行设为二手房指定按揭合作机构,且连续被评为“质量信得过AAA级单位”。公司凭借着始终坚持“优质、低价”的服务理念和为客户提供“敬业、专业”的地产服务,已经成为市场中房产经纪的服务典范。
  我们的要求:
  1.你要拥有超越平凡的梦想,每天都为实现自己的不懈努力!
  2.你要敢于挑战自己的宿命,要有做一个百万富翁的野心和欲望!
  3.你要有长期为事业奋斗的决心,不仅仅满足于万元左右的月薪!
  4.你要能够顶得住压力与困难,为自己的家人为自己的人生而负责!
  我们为您提供:
  1、全国独家无责任底薪1200——2500元
  房地产行业是牵动国计民生的行业,附属的和相关的产业达到70多个,占国家实有资产的60%,占正常收入人群资产的80%,被经济学家称为“惹不起的行业”和“50年内最好的行业”,使之与美国科技产业并称为世界经济两大引擎,又因从事房地产行业人员的薪酬待遇优厚,基础员工月薪动辄上万,随着国家城市化进程的发展,未来40年将有6亿人走进城市生活(中国城市人口48%,美国、新加坡92%),这将给房地主行业提供了强劲的可持续发展动力,也给从业人员带来了“选择大于奋斗”的回报,且行业持续发展的特性,房地产行业也被金融专家称之为朝阳行业。
  以我市为例,我市80%左右的地产置业顾问均处于无底薪的工作状态,原因是房地产销售的高回报,一笔销售所得要比其它销售行业整年薪酬还要高,所以那些月薪过万的资深经纪人并没有底薪存在的必要。另外部分企业也因获得相对容易而不去推动管理,而象征地推出“假底薪、有销售任务底薪”,但实质上还是无底薪。但高回报也意味着高挑战,地产经纪人对销售技巧、法务、产权、房产评估等等相关知识需要一段时间的专业知识积累,因此在刚刚踏入行业内的时候新人很可能因此没有成功销售,失去了生活的保障,从而放弃了工作,失去了月薪万元的机会。
  和美家地产有感于此,独家首创“真正无责任底薪制”,从招聘人才渡过实习期转正为正式经纪人起便开始支付完全无责任底薪,底薪的发放不关联任何任务指标,确保无责任底薪发放的有效、合理、及时,使新踏入地产行业的新人就能够得到企业的薪资给养,在带薪学习和高收入的共同收益中茁壮成长,在学习和实践中不断提高,并且我公司拥有完善的底薪涨幅制度,在经纪人完成实习期过渡、晋级指标等阶段任务时还回有相应的底薪上升调整。
  和美家地产之所以能够开行业之先河,率先实行“真实无责任底薪制”,是基于公司的管理制度国际化、并有足够资金实力的基础上。正是在这种完善机制下成长起来的员工才会用在企业培养的能力反哺企业,为企业和自己创造财富。多年来,和美家地产秉承着以人为本、以人才求发展、发展中打造人才的经营理念,使人才与企业同步发展,共同打造高技术、名品牌、重人才的国内名优企业。
  2、庞大的专业房地产软件存储了由千名精英积累出来的资源,完全地供新人共享信息。高额的提成制度,实现你刚刚步入社会便月薪过万的梦想。
  3、公平、广阔的晋升空间。
  和美家地产斥巨资购买国际HR人才管理系统,在提供员工足够的薪资福利保障的同时,还为员工规划了职场路线,高级管理领导全部由公司内部提拔晋升,在符合公司的指导下,多数人可完成6个月晋升高级客户经理、1年晋升店长、2年购车、5年买房的梦想。
  4、成熟完善的培训体系,全方位的培训内容。
  公司内部拥有台湾、北京的老师组成的大型讲师团队,如果你够优秀可以成为讲师团一员,参加公司内部及国内的高阶培训课程。
  和美家地产以授人与渔的为培训宗旨,通过完善的人才评测系统、性格分型、破冰拓展训练、企业文化认同、业务能力培训、实际演习操作等等环节,确保员工进入企业即可成为有效战斗力,为企业创造价值为自身赢得回报。
  5、免费员工宿舍,丰富多彩的奖励机制,设置旅游奖励、员工文化建设基金、互助金(为有家庭发生重大困难的员工提供保障)。
  郑重声明:
  工作还是事业,这是一个选择,发展还是放弃,机会在你手中
  如果您想挑战高薪,如果想在压力中成长,欢迎您致电和美家地产,成为我们大家庭中的一员。 
  我你要寻找的不是一份简单的工作,而是一份可以为之终身奋斗的事业!
  成为百万富翁,只要你有这样的梦想,这个平台就会为你实现。