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薪酬绩效经理招聘

为您找到479条薪酬绩效经理招聘信息
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    珠宝顾问 BLOVES婚戒定制中心 3000-6000元 福州 17-03-27
    工作经验:不限 学历:不限 公司规模:500-999人 公司性质:民营

    任职要求: 1、 一年以上零售业工作经验,形象气质佳,口齿伶俐,礼貌待人; 2、 诚信、积极、有团队合作精神,能承受一定工作压力; 3、 具备一定销售技巧; 4、 高中以上学历,五官端正,气质良好; 5、 有珠宝及奢侈品销售经验优先 岗位职责: 1、 完成所负责门店内产品的清洁、陈列...

    珠宝顾问 BLOVES婚戒定制中心 3000-6000元 六安 17-03-27
    工作经验:不限 学历:不限 公司规模:500-999人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、 完成所负责门店内产品的清洁、陈列、订货、收货、库存跟踪工作; 2、 解答顾客的提问,提供良好的顾客服务,负责店内货品的销售; 3、 遵守公司各项制度,配合店长落实各项促销活动,加强对顾客的长期跟踪服务; 任职要求: 1、 一年以上大型零售业工作经验,形象气质佳,口齿伶俐...

    珠宝顾问 BLOVES婚戒定制中心 3000-6000元 安庆 17-03-27
    工作经验:不限 学历:不限 公司规模:500-999人 公司性质:民营

    任职要求: 1、 一年以上大型零售业工作经验,形象气质佳,口齿伶俐,礼貌待人; 2、 诚信、积极、有团队合作精神,能承受一定工作压力; 3、 具备一定销售技巧,如有珠宝首饰销售经验者优先考虑; 4、 高中以上学历,五官端正,气质良好; 岗位职责: 1、 完成所负责门店内产品的清洁、陈...

    市场营销经理 长沙辰本信息科技有限公司 3000-6000元 长沙 17-03-27
    工作经验:1-3年 学历:大专 公司规模:20人以下 公司性质:民营

    岗位要求: 1、20到35岁,形象气质佳;高中文化及以上,具有营销从业经验者优先考虑,合适的应届毕业生也可以。(附近期生活照一张) 2、自我学习能力强,强烈的事业心、责任心,团队精神,积极的工作态度,良好的沟通能力,愿意挑战高薪; 3、有亲和力,沟通表达能力、应变能力及团队协调能力要强;较高...

    薪酬绩效经理 上海帜讯信息技术股份有限公司 12000-20000元 上海 17-03-27
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:股份制企业

    岗位职责: 一、绩效考核: 1、协助上级建立健全公司绩效考核管理体系,并根据公司发展不断完善和优化; 2、制定符合业务特点的绩效考核指标和方案; 3、负责绩效考核的组织实施,包括绩效宣导、考评培训、考评实施、绩效面谈、考评审核等; 4、负责绩效考核结果数据的收集汇总和分析,分析绩效差异,...

    中土畜-中国山货-薪酬绩效经理 中国土产畜产进出口总公司 10001-15000元 北京 17-03-27
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:国企

    工作职责: 1、 负责拟定公司薪酬福利政策,建立并完善薪酬福利管理及员工绩效管理体系,并组织实施。 2、 负责组织各部门员工绩效管理方案的宣导与培训工作; 3、 负责组织实施各部门员工绩效考核方案,并组织考核过程中的监督和指导; 4、 负责组织汇总各部门员工绩效考核结果,并对员工绩效考核结果进行...

    薪酬绩效经理 济南致业电子有限公司 5000-8000元 济南 17-03-27
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、配合人资总监建立公司薪酬体系,绩效考核体系; 2、建立职位评估标准,进行岗位评估和人员素质测评; 3、参与拟定各部门的岗位绩效考核指标,结构,计算方法, 4、搜集地区行业薪酬福利状况,为公司薪酬调整提供依据; 5、负责薪酬绩效考核方面的数据分析,编写相关报表,报告,提出...

    薪酬绩效经理/主管 深圳市旗丰投资有限公司 8000-14000元 深圳 17-03-27
    工作经验:不限 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、建设与完善集团公司的薪酬绩效管理体系; 2、梳理、优化薪酬绩效相关制度及工作流程,并跟进相关制度及流程的落地工作; 3、设计适合公司的薪酬绩效方案; 4、负责年度人工成本预算及年度调薪预算; 5、调查、研究各地薪酬市场变化趋势,并对其做出评价和判断; 6、完成上级领导的交办的其他工...

    行政人事主管(主管绩效、薪酬) 长沙凯瑞重工机械有限公司 4000-5500元 长沙 17-03-27
    工作经验:5-10年 学历:大专 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责:主管绩效考核、薪酬设计工作,兼管公司行政、人力资源业务开展。 任职要求:持中级以上人力资源师证书,年龄30-40岁,对绩效考核、薪酬设计有独到见解,有大型企业相关工作经验者优先。 公司有班车。

    薪酬绩效经理 青岛同策房产营销策划有限公司 6001-8000元 青岛 17-03-27
    工作经验:5-10年 学历:大专 公司规模:500-999人 公司性质:股份制企业

    岗位职责: 1、建立、完善集团薪酬福利体系(含制度、薪酬结构、岗位评价),指导子公司薪酬福利体系建设; 2、负责制定年度及月度薪酬预算,并分析全集团薪酬动态、人工成本,为人力资源战略规划提供依据; 3、负责制定年度薪酬调整方案,并实施; 4、建立、完善集团绩效管理体系,指导子公司绩效体系建...

    薪酬绩效经理 中孝科技(北京)有限公司 10001-15000元 北京 17-03-27
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、按照绩效考核制度,监督执行各部门考核制度的实施。 2、定期汇总各部门绩效考核结果,并提出绩效结果分析。 3、根据工作需要不断完善绩效考核内容,行之有效。 4、组织年度考核、下年度考核方案。 5、根据薪酬数据调整方案,执行薪酬体系的落实和推进。 6、负责根据岗位变动情况,汇总月度...

    绩效考核专员 强胜精密机械(苏州)有限公司 5000-8000元 苏州 17-03-27
    工作经验:5-10年 学历:大专 公司规模:500-999人 公司性质:合资

    岗位职责: 1、 根据公司战略,协助公司领导和人事经理制定薪酬福利绩效方案,经确认后安排人员实施; 2、 协助人事经理建立公司的薪酬福利体系,并结合外部情况,适时进行修改和完善; 3、 制定考核标准,对员工的转正和升迁进行全方位考核; 4、 协助人事经理不断完善公司的激励机制,并提出合理化建议;...

    出纳 内蒙古蒙牛乳业(集团)股份有限公司浙江大区 2001-4000元 杭州 17-03-27
    工作经验:1-3年 学历:本科 公司规模:10000人以上 公司性质:股份制企业

    岗位职责: 1、按照当日发生银行业务打印回单及交易原始凭证。 2、每月结束后进行银行对账,打印出基本户、专户的对账单,存档。 3、根据业务需求,请示财务经理并经财务经理同意后,在EAS里创建付款单进行支付货款或是请款支付。 4、根据薪酬绩效专员发至财务经理邮箱的工资表,创建付款单,进行工资...

    人事主管-薪酬绩效 河南锐之旗信息技术有限公司 4001-6000元 郑州 17-03-27
    工作经验:不限 学历:大专 公司规模:1000-9999人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、在薪酬绩效经理的领导下,收集行业薪酬福利状况的数据并进行分析; 2、协助经理进行公司薪酬福利总额预算、核定、申报工作,实现人工成本合理化 ; 3、编制员工工资报表,报送财务部,保证员工工资的按时发放 ;解决与薪资管理相关的日常管理问题,向经理提供合理有效的建议; 4、辅助人...

    薪酬绩效经理 广东乐心医疗电子股份有限公司 8000-12000元 中山 17-03-27
    工作经验:不限 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:上市公司

    岗位职责: 1、主导行业薪酬调研、薪酬福利预算及实施、人力成本与结构分析及预算,提出可行性建议; 2、根据业务发展不同时期,制定绩效管理体系,指导各部门制定绩效考核标准; 3、监控与指导公司内部绩效管理的全过程;撰写分析报告,并提出改进方案; 4、受理考核申诉,并协助进行争议处理与协调,确...

    绩效薪酬经理 上海韩匠摄影有限公司 15000-25000元 上海 17-03-27
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:合资

    工作职责: 1、 负责拟定公司绩效政策,建立并完善员工绩效管理体系,并组织实施。 2、 负责组织各部门员工绩效管理方案的宣导与培训工作; 3、 负责组织实施各部门员工绩效考核方案,并组织考核过程中的监督和指导; 4、 负责组织汇总各部门员工绩效考核结果,并对员工绩效考核结果进行分析,编制总...

    绩效薪酬经理 裕福控股集团有限公司 10001-15000元 北京 17-03-27
    工作经验:不限 学历:不限 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    主要职责: 1、负责组织绩效的全面运营实施,推动事业群的绩效管理优化,确保绩效管理体系的有效运作,提升内部客户的满意度; 2、负责推动落地员工绩效管理,在业务群内推广绩效管理理念、体系、制度与流程,确保各级管理者与员工熟悉并认同公司绩效理念; 3、负责优化实施员工职业发展体系,优化专业职级体系设置...

    薪酬绩效经理 北京嗨学网教育科技有限公司 15001-20000元 北京 17-03-27
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:500-999人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、不断完善薪酬及绩效管理体系,梳理、优化薪酬、绩效相关制度及工作流程; 2、负责调研行业市场薪酬水平,不定期形成薪酬调查报告,为公司薪酬管理体系提供参考依据; 3、月度薪酬及预算和成本的核定工作,实现人力成本合理化; 4、负责实施内外福利调查,设计制定、宣传、推进福利政策; 5、配合...

    薪酬绩效经理/主管 深圳市乐居万家电商服务有限公司 8001-10000元 佛山 17-03-27
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1.人力资源基础信息管理: 建立基础数据库,开展工作分析与岗位评估,完善职位职级体系,汇总并实时更新数据,为决策提供准确的数字依据; 2.薪酬管理维度: 协助设计并完善公司薪酬福利体系; 分析市场薪酬数据,制定公司薪酬调整方案; 制定年度薪酬预算并监督执行; 负责薪酬、奖金、股权激励...

    薪酬绩效专员/经理 后浪出版咨询(北京)有限责任公司 6001-8000元 北京 17-03-27
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1.制定公司内部合理的薪酬结构和薪酬等级制度,匹配企业职位体系制定薪酬管理体系; 2.编制公司年度薪酬计划及薪资调整方案,增加公司薪酬的市场竞争力,以吸引公司需要的人才; 3.建立、健全公司的绩效管理制度,细化绩效管理的具体流程; 4.分析公司战略规划,制定企...

    薪酬绩效经理 上海明乾物流有限公司 5000-10000元 上海 17-03-27
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    职位描述: 1. 负责公司薪酬体系的梳理与完善,以及薪资流程的优化; 2. 负责制定公司薪酬标准、绩效考核规定和相关福利政策; 3. 负责绩效考核体系建设,以及业务部门奖金激励方案的设计与测算; 4. 依据公司的战略及定期市场...

    薪酬福利/绩效考核经理 央广新媒体文化传媒(北京)有限公司 8000-15000元 北京 17-03-27
    工作经验:1-3年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:国企

    岗位职责: 1.依据公司战略和行业特点,优化公司薪酬体系; 2.负责外部同行薪酬数据调研,为公司各岗位薪酬标准确定提供依据 ,及时发现与薪酬有关的管理问题,必要时调整原有的薪酬方案或相关的管理制度; 3.负责公司员工薪酬福利核算,并对公司薪酬福利核算工作进行指导与监督 ; 4.依据公司薪酬...

    出纳员 山东环亿生物科技有限公司 2001-4000元 济南 17-03-27
    工作经验:不限 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:股份制企业

    岗位职责: 1. 负责日常会计处理、账务核算 、银行核算; 2. 负责账薄登记工作,并进行账账、账实核对、账簿核对; 3. 负责结账、编制会计报表,安排各项税费的申报事宜; 4. 负责协助公司领导对经营计划、预算编制及考核表的管理; 5. 负责银行、财税、工商相关业务办理等; 6. 负责纳税申...

    行政人事专员 山东环亿生物科技有限公司 2001-4000元 济南 17-03-27
    工作经验:不限 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:股份制企业

    岗位职责: 1.负责公司员工招聘工作 2.请假流程,考勤等相关统计 3.负责公司物品保管,部门卫生,关系协调等行政类别的工作 4.协助好部门经理做好上传下达 5.参与公司培训计划的制定及培训工作的实施; 6.与公司企业文化建设,组织公司范围内的企业文化活动。 7. 负责公司绩效、行政...

    粤豪珠宝 执行副秘书长、薪酬绩效经理 深圳市人才交流服务中心 20001-30000元 深圳 17-03-27
    工作经验:1-3年 学历:大专 公司规模:500-999人 公司性质:国企

    1 总裁法务助理 总裁办 律师_法务_合规 法务经理_主管 全职 广东省 深圳 罗湖区 总裁法务助理兼公司纪检负责人 "1、大学以上学历,法律、金融或经济学专业,重点院校本科或研究生毕业优先,35-40岁; 2、在公检法系统工作从事经侦、技侦、刑侦8年以上或上市公司董秘、银行副行长以...

    C&B Manager 薪酬绩效经理/c 科聘(上海)企业管理咨询有限公司 20001-30000元 北京 17-03-27
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、根据集团战略,建设与完善薪酬福利管理体系,梳理、优化薪酬绩效管理体系相关制度、工作流程及薪酬方案的设计,跟踪公司薪酬制度的落地,并收集数据、调查情况,撰写分析报告和建议; 2、负责实施内外部薪酬调查,确定符合企业定位的薪酬水平。为公司保持整体薪酬外部 竞争力提供建议,参与编制公司...

    薪酬绩效经理 浙江知夫子信息科技有限公司 15001-20000元 杭州 17-03-27
    工作经验:不限 学历:不限 公司规模:20-99人 公司性质:股份制企业

    职位描述: 工作职责: 1、根据公司战略及发展目标,拟定总部、分公司及各业务单元的薪酬管理规划,完善公司薪酬管理体系,并组织实施; 2、梳理、优化总部薪酬相关制度及工作流程,指导子公司相关工作; 3、根据公司业务发展情况和市场薪酬水平,制订合理的薪酬结构和年度薪酬调整实施方案; 4、根据...

    薪酬绩效经理/主管 杭州科地资本集团有限公司 9000-16000元 杭州 17-03-27
    工作经验:不限 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、搭建和完善公司薪酬、绩效考核制度、体系,梳理流程,并推动薪酬、绩效体系落地和实施; 2、建立、调整、更新各岗位绩效考核指标,负责绩效考核工作的执行和监督,对绩效考核的各个环节进行指导监控,负责对绩效考核结果进行分析,为人才梯度、人员调动提供绩效考核依据; 3、汇总薪酬、绩效相关数据...

    薪酬绩效经理 上海普兰金融服务有限公司 15001-20000元 上海 17-03-27
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:500-999人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、负责拟定公司薪酬福利政策,建立并完善薪酬福利管理及员工绩效管理体系,并组织实施。 2、负责组织各部门员工绩效管理方案的宣导与培训工作; 3、负责组织实施各部门员工绩效考核方案,并组织考核过程中的监督和指导; 4、负责组织汇总各部门员工绩效考核结果,并对员工绩效考核结果进行分析,编...

    薪酬绩效经理 上海九口袋实业有限公司 6000-12000元 上海 17-03-27
    工作经验:不限 学历:大专 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 工作职责: 1、 负责协助公司拟定薪酬福利政策,建立并完善薪酬福利管理及员工绩效管理体系,并指导客户组织实施; 2、 指导客户组织各部门员工绩效管理方案的宣导与培训工作; 3、指导客户组织实施各部门员工绩效考核方案及执行; 4指导客户汇总各部门员工绩效考核结果,并对员工绩...

    人力资源经理(薪酬绩效方向) 北京龙慧珩医疗科技发展有限公司 10001-15000元 北京 17-03-27
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1 、根据公司总体发展需要,构建公司的人力资源体系,建立健全各项规章制度; 2 、组织完成招聘、培训、薪酬策划、绩效考核、企业文化建设、员工发展等体系工作; 为重大人事决策提供建议和信息支持; 3 、根据国家政策法规调整和公司实际,协助公司领导定期对薪酬制度进行...

    集团人力资源中心薪酬绩效经理 广东益邦物流有限公司 8000-16000元 广州 17-03-27
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、根据公司发展战略,编制和修订薪酬绩效体系、管理相关制度、流程及标准,并组织实施、评估和完善; 2、根据公司年度预算管理要求,编制企业年度人力成本支出预算方案,提交公司领导审批后执行; 3、根据公司管理要求,配合公司年度工作目标,统筹制定各单位绩效管理方案和员工福利方案,并监督...

    用户运营(快消品行业) 河南乾唐互联网科技有限公司 3000-6000元 郑州 17-03-27
    工作经验:不限 学历:不限 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    工作职责: 1、负责社群基础的维护,营造社群氛围,促进优质用户的沉淀和优质内容的分享。 2、负责线上线下系列活动的组织与策划,激发用户参与度,提升平台影响力。 3、挖掘用户需求,积极探索各种满足用户需求的运营机制,提升存在用户的活跃度和粘性。 4、挖掘、维系社群中核心用户,制造感兴趣的话题...

    销售经理(快消品行业) 河南乾唐互联网科技有限公司 6001-8000元 郑州 17-03-27
    工作经验:不限 学历:不限 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、维护好现有客户关系及团队建设。 2、负责区域内的市场开拓,信息收集整理分析跟进。 3、开拓新市场,发展新客户,挖掘产品销售。 4、确定重点用户并能保证对其进行有效跟进。 5、能较好的协调客户在销售过程中遇到的各种问题并及时处理。 岗位要求: 1、计算机相关专业毕...

    文案策划 河南乾唐互联网科技有限公司 4000-8000元 郑州 17-03-27
    工作经验:1年以下 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、负责各类活动的策划、活动中应用的各类方案的撰写、协助活动执行; 2、负责策划并执行线上营销活动,撰写创意、策划方案并根据方案发布相关内容; 3、负责配合公司撰写企业推广累文字性稿件,能够挖掘品牌内涵,文风多样; 4、负责进行推广累市场调研,了解市场动态和发展趋势; 5、根...

    薪酬绩效经理 苏州博众精工科技有限公司 10001-15000元 苏州 17-03-27
    工作经验:不限 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:民营

    工作职责: 1、根据公司组织规划与战略发展,搭建绩效管理体系,推动全公司绩效管理有效推行; 2、负责绩效相关基础建设,建立符合公司战略发展的激励体系,促进绩效工作有效落地; 3、建立和完善绩效管理制度,提供必要的绩效方面的辅导及工具支持,提升部门主管的绩效意识和操作能力; 4、负责绩效团队...

    人事专员(薪酬绩效) 上市公司 五险一金 速美集家装饰有限责任公司 4000-5999元 北京 17-03-27
    工作经验:1-3年 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:上市公司

    1、协助薪酬绩效经理完善薪酬绩效管理制度; 2、依据公司薪酬管理制度完成月度工资的核算及发放,分析公司总体人力成本; 3、组织绩效考核、收集和整理绩效考核数据、提交绩效考核分析报告、组织绩效面谈等; 4、月度五险一金的办理及财务对账; 5、完善公司的激励机制,并提出合理化建议; 6、...

    薪酬绩效经理 青岛中泰荣科网络科技有限公司 10001-15000元 青岛 17-03-27
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1 、负责收集、分析行业薪酬状况,建立、完善集团薪酬福利体系(含制度、薪酬结构、岗位评价),指导子公司薪酬福利体系建设; 2 、负责制定年度及月度薪酬预算,并分析全集团薪酬动态、人工成本,为人力资源战略规划提供依据; 3 、负责制定年度薪酬调整方案,并实施; ...

    薪酬绩效经理 北京软件和信息服务交易所有限公司 8000-12000元 北京 17-03-27
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:国企

    岗位职责: 1. 负责薪酬体系与绩效考核制度的建立、完善、实施及员工福利工作; 2. 关注薪酬市场变化趋势,分析市场薪酬数据,建立适合公司的薪酬福利及激励体系,制定薪酬政策和薪酬调整实施办法; 3. 负责公司工资总额及人工成本预算管理,按时核算发放员工薪酬福利、建立、完善、落实工资制度和福利制度及...

    薪酬绩效经理 恒都投资控股(天津)股份有限公司 6001-8000元 天津 17-03-27
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:股份制企业

    工作职责: 1、根据公司发展战略和人力资源发展战略制订、完善薪酬规划及福利制度; 2、根据公司所属行业薪酬市场变化趋势汇总分析,做出对应评价和判断; 3、负责对企业的薪酬计划提出修改建议,为管理层决策提供参考; 4、参与编制公司年度薪酬福利计划及调整方案,改进、完善并监督执行公司绩效体系和...

    薪酬绩效经理 惠人贷商务顾问(北京)有限公司 10001-15000元 北京 17-03-27
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、负责薪酬体系与绩效考核体系的建立、完善及实施; 2、负责月度薪酬核算及月异动审核,负责月度人力成本分析报告; 3、负责制定年度薪酬福利预算报告,并针对企业薪酬计划提出方案; 4、负责公司企业文化建设及推广工作; 5、组织、策划各种形式的企业文化活动和员工关怀; 6、上级...

    薪酬绩效经理(总部) 朝阳区君佩天然宝石珍藏馆 5000-7000元 长春 17-03-27
    工作经验:5-10年 学历:大专 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    一、 工作内容: 职责一:薪酬制度建设与管理 1.参与编制公司薪酬体系、绩效考核体系、福利激励制度的建立、跟踪、反馈、升级和完善。 2.定期对本地同行业薪酬数据进行调研、分析、汇报工作。 3.对公司内部员工薪酬、福利满意度进行调查、统计、汇总、分析、汇报工作。 4.定期进行岗位分析,提...

    薪酬绩效经理 大地影院 8001-10000元 北京 17-03-27
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:民营

    任职标准: 1、具备扎实的人力资源管理理论知识,熟练掌握薪酬绩效体系建设方法及相关实践经验。 2、大型企业(500人以上)任职同岗位2年以上,或者具备咨询公司薪酬绩效相关工作背景者优先考虑; 3、国家统招本科及以上学历,人力资源、管理等相关专业优先考虑; 4、思路清晰、沟通能力强,具备较强的计...

    人事经理(薪酬绩效) 候鸟健康产业集团股份有限公司 6001-8000元 南京 17-03-27
    工作经验:不限 学历:不限 公司规模:500-999人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、根据公司经营目标和人力资源管理规划,建立绩效管理体系,完善公司绩效管理制度; 2、协助制定评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督控制,及时解决其中出现的问题,并不断完善绩效管理体系; 3、协助建立各部门关键业绩指标,确定各岗位绩效考核指标; 4、其他与绩效管理相...

    薪酬绩效经理 南京云田数码科技股份有限公司 5000-7000元 南京 17-03-27
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:1000-9999人 公司性质:民营

    1、负责薪酬绩效体系建立; 2、负责绩效考核工作的执行和监督,对绩效考核的各个环节进行指导监控; 3、负责对各单位绩效考核工作进行指导,对下属基地的绩效考核进行实地面谈,落实考核结果的真实性; 4、负责对绩效考核结果进行分析,为人才梯度、人员晋升、降职、调动提供绩效考核依据; 5、负责建...

    薪酬绩效经理-长租公寓版块 旭辉集团股份有限公司 10001-15000元 上海 17-03-27
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、根据长租公寓版块战略和阶段性策略,依据人力资源政策和规划,从公司战略层面建立、健全公司薪酬福利管理制度和标准,优化薪酬绩效管理体系、制定年度薪酬福利预算,并推动实施; 2、根据公司发展情况和业务工作需要,建立员工工作分析,形成工作描述和岗位说明书,负责公司的岗位价值分析、建立...

    薪酬绩效经理 北京润安杰信息咨询有限公司 10001-15000元 北京 17-03-27
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1. 根据公司实际情况制定薪酬福利、绩效管理政策和晋升政策,组织提薪评审 和晋升评审,完善公司人力资源管理体系; 2. 起草公司年度薪酬规划及福利计划;参与制定、调整薪酬福利政策; 3. 建立公司的绩效评估体系,保证绩效评估的有效运行; 4. 负责公司组织系统的工作职责...

    人事主管(培训主管) 江苏美佳电器销售有限公司 4000-5000元 常熟 17-03-27
    工作经验:1-3年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、全面负责公司的培训工作,制定培训计划,设计培训方案,实际至各分公司执行培训并考核、后续改善; 2、协助处理公司日常的人事流程和管理(人事关系、招聘、薪酬、绩效); 3、兼任总经理助理,安排并处理总经理的日常事务; 任职要求: 1、户籍不限,年龄在25-35岁之间,统...

    薪酬绩效经理 广州陈顺和餐饮管理有限公司 4001-6000元 广州 17-03-27
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:500-999人 公司性质:民营

    岗位职责: 主要负责绩效考核和薪资核算两项工作。 1、推进公司绩效管理制度的实施;汇总和整理各部门考核信息,开展绩效审计,并提交分析报告; 2、搜集绩效管理过程中遇到的各种问题,提供绩效管理制度完善的建议; 3、负责员工考勤管理、薪资核算并确保及时准确地发放; 4、受理员工对工资及相关薪...

    薪酬绩效经理 长者友善商贸服务有限公司 10001-15000元 北京 17-03-27
    工作经验:1-3年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、根据公司战略和阶段性策略,依据人力资源政策和规划,从公司战略层面建立、健全公司薪酬福利管理制度和标准,优化薪酬绩效管理体系、制定年度薪酬福利预算,并推动实施; 2、根据公司发展情况和业务工作需要,建立员工工作分析及绩效评估体系,保证绩效评估的有效运行; 3、负责公司的岗位价值分析...

    绩效、薪酬专员(经理岗位培养) 河南世纪阳光汽车销售服务有限公司 4001-6000元 郑州 17-03-27
    工作经验:不限 学历:大专 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责:一、负责招聘录用、培训管理 负责制订招聘计划并及时组织招聘活动,满足人力资源的合理配置。 二、负责薪酬管理 负责制定公司年度培训计划,负责监督和指导各部培训工作的开展。 三、负责绩效管理 1、负责公司薪资体系的设置,岗位定薪,编制公司的薪酬制度。2、负责员工薪资沟通,负责行业年...

    人事主管(绩效、薪酬方向,经理方向培养) 河南世纪阳光汽车销售服务有限公司 4001-6000元 郑州 17-03-27
    工作经验:不限 学历:大专 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责:一、负责招聘录用、培训管理 负责制订招聘计划并及时组织招聘活动,满足人力资源的合理配置。 二、负责薪酬管理 负责制定公司年度培训计划,负责监督和指导各部培训工作的开展。 三、负责绩效管理 1、负责公司薪资体系的设置,岗位定薪,编制公司的薪酬制度。2、负责员工薪资沟通,负责行业年...

    薪酬绩效经理(代客户公司发布) 国信证券有限责任公司深圳泰然九路证券营业部 10001-15000元 深圳 17-03-27
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:500-999人 公司性质:国企

    1、设计并搭建公司薪酬绩效体系,组织实施绩效评估方案、薪资调整方案、提成方案;并为新业务提供定制化的薪资激励方案; 2、分析市场薪资数据,建立公司薪资策略及激励方案,有效控制公司人工成本并保持薪酬制度的激励性; 3、依据公司战略与人才策略,进行人力预算管理,包括预算编制、监控、分析等; 4、...

    人力资源主管(绩效) 重庆惠今科技有限公司 6001-8000元 重庆 17-03-27
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、 负责完成公司绩效管理体系搭建,明确适合各部门的绩效考核指标、考核标准及考核时间节点要求; 2、 负责与各部门进行绩效考核沟通工作; 3、 指导各部门开展绩效评估工作,并提出合理的改善建议; 4、 监督各部门绩效考核工作的执行情况,协助解决考核过程中出现的争议问题; 5、...

    薪酬绩效经理 上海房金所金融信息服务有限公司 12000-20000元 上海 17-03-27
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:500-999人 公司性质:民营

    职责描述: 1、根据公司薪酬策略,建立健全公司职级与薪酬体系,完善薪酬管理制度; 2、建立完善公司绩效管理体系,推动落实中后台职能岗位绩效管理; 3、深入了解并支持业务,参与制定奖金激励方案、调薪方案、福利政策等; 4、依据公司战略与人才策略,编订公司年度人力费用预算管理,包括预算编制、监...

    高薪---薪酬绩效经理20万—30万 长沙利锐服饰有限公司杭州分公司 16000-25000元 杭州 17-03-27
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:20人以下 公司性质:民营

    岗位职责: 1、制定全集团各岗位季度,年度考核方案,建立岗位薪酬绩效管理制度、流程、方法、工具。 2、负责绩效考核信息的收集、汇总和分析工作,就绩效考核结果提出奖惩意见和建议,并编制相关报告; 3、根据岗位、组织绩效结果不断完善公司绩效管理体系,在公司范围内推广绩效管理理念、体系、制度与流程...

    薪酬绩效经理 北京北纬通信科技股份有限公司 10001-15000元 北京 17-03-27
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:上市公司

    岗位职责 1、负责编制年度薪酬规划及人力成本预算;定期进行薪酬数据分析及薪酬调查,有效控制人工成本并保持薪酬制度的激励性; 2、制定薪酬调整方案,并监控实施薪酬调整的合理性、计划性、及时性;参考业务情况及人员变动规律,优化薪酬体系; 3、负责每月职员薪酬核算/发放及薪酬调整信息的记录与分析; 4...

    绩效薪酬经理-急聘 山东远航投资管理有限公司 4000-8000元 济南 17-03-27
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:股份制企业

    岗位职责: 1.拟定公司薪酬福利政策,建立并完善薪酬福利管理及员工绩效管理体系,并组织实施。 2.负责薪酬管理工作,拟定公司员工个人薪酬福利调整方案; 3.负责推进岗位说明书,工作说明书等工作的开展。 4.负责组织实施各部门员工绩效考核方案,并组织考核过程中的监督和指导; 5.负责绩效管理工作...

    薪酬绩效经理(私募基金) 北京金太阳基金管理有限公司 13000-20000元 北京 17-03-27
    工作经验:不限 学历:不限 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、负责薪酬绩效体系建立、完善的起草工作(含薪酬绩效相关制度的起草)。 2、负责建立、调整、更新各岗位KPI指标库(每年更新一次); 3、负责绩效考核工作的执行和监督,对绩效考核的各个环节进行指导监控; 4、负责对各单位绩效考核工作进行指导,对下属基地的绩效考核进行实地面谈,落...

    薪酬绩效总监/薪酬绩效经理/薪酬绩效专家/项目经理 广州银行股份有限公司信用卡中心 20001-30000元 广州 17-03-27
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:国企

    岗位职责: 1、定期进行市场薪酬调研,分析公司付薪水平合理性并提出改进方案,确保薪酬竞争力; 2、根据国家相关法律法规和公司战略,协助搭建优化薪酬体系,并推广执行,使之符合业务发展需求; 3、协助丰富公司激励体系,并定期优化; 4、制定公司绩效管理制度及流程,负责公司绩效管理的推动、实施、监控和...

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