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薪酬绩效经理招聘

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    薪酬绩效经理/主管 广州资源投资集团有限公司 8001-10000元 广州 18-11-15
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    职责描述: 1. 负责组织实施绩效考核管理,定期统计、播报考核结果,对异常情况进行调查分析,根据客观情况对考核内容提出修正建议或改进方案;  2. 负责执行薪酬政策,定期做好薪酬核算,跟踪薪酬发放,分析人力成本; 3. 负责优化并执行公司的福利政策,及时做好社会性福利(如社保、公积...

    薪酬绩效经理 中企智融金融服务外包(北京)有限公司 15001-20000元 北京 18-11-15
    工作经验:10年以上 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:股份制企业

    一、岗位资格 1、关注薪酬市场变化趋势,分析市场薪酬数据,建立适合公司的薪酬福利及激励体系; 2、完善公司绩效考核体系,梳理优化绩效管理流程,组织实施年度绩效考核工作; 3、梳理公司岗位管理体系,拟订公司各部门定岗定编标准,设计规划员工晋升通道,构建员工晋升平台; ...

    绩效、薪酬高级经理 北京首创新城镇建设投资基金管理有限公司 13000-21000元 北京 18-11-15
    工作经验:1-3年 学历:本科 公司规模:20-99人 公司性质:国企

    岗位职责简述: 1、负责公司与绩效和薪酬相关的管理制度的制定和完善; 2、搭建绩效评价体系; 3、负责与员工绩效、薪酬相关的日常管理工作; 4、领导交办的其他相关事项。 能力素质要求: 1、年龄35岁以下; 2、统招本科及以上学历,人力资源类相关专业,大中型企业相关岗位工...

    薪酬绩效经理 柔持(北京)科技有限公司 20001-30000元 北京 18-11-15
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 岗位职责: 1、负责薪酬体系与绩效考核制度的建立、完善、实施工作; 2、定期收集市场信息和数据,统计、分析行业市场水平,结合公司业务发展情况和市场水平,提出合理的薪酬调整建议,为管理层决策提供参考; 3、负责监督跟进各部门员工薪酬绩效实施情况,及时向上级领导进行反馈; ...

    绩效薪酬主管/经理 武汉小象创意科技有限公司 8000-10000元 武汉 18-11-15
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    工作职责: 1、 负责薪资报表,薪资核算及按时发放; 2、 薪酬数据分析、统计工作; 3、 年度调薪,年终奖金等薪酬福利工作跟进完善; 4、 协助完成各类特殊薪酬方案的制定、成本测算; 5、能为薪酬政策调整提供决策依据,对公司薪酬策略提出建议。 任职要求: 1、全日制统招一本...

    综合办主任 河南凡洋教育信息咨询有限公司 6001-8000元 郑州 18-11-15
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    主管公司行政,人事,后勤,等。负责公司规章制度和企业文化的建立及监督,负责物品管理,环境卫生管理等,对人力资源工作很擅长,能够有效做好人员招聘和人才储备,负责公司全体员工的薪酬绩效考核,根据总经理的经营目标做好公司的后勤管家工作。

    薪酬绩效主管/经理 佳十涂十乐(上海)涂装工程有限公司 5000-10000元 佛山 18-11-15
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位要求:    1. 熟知薪酬福利管理体系设计方法以及薪酬福利管理流程 ;    2. 具有统筹规划能力,能够对公司整个薪酬福利体系进行统筹规划,科学、合理的制定薪酬激励政策 ;    3. 具备敏锐的市场观察能力,能快速掌握市场、地...

    薪酬绩效经理 佛山贝壳房地产经纪有限公司 10001-15000元 佛山 18-11-15
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、 负责研究和跟踪市场薪酬变化,结合公司战略发展的需要,制定年度人工成本预算; 2、 负责开展公司内外部的薪酬调研,确保公司的薪酬福利在当地具有竞争力并符合公司业务的发展需要; 3、 结合业务需求和市场状况,进行薪酬体系的搭建,确保有效性并持续优化,制定薪酬福利管理体系和标准...

    薪酬绩效经理 上海捷祥测控技术有限公司 8001-10000元 上海 18-11-15
    工作经验:5-10年 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:其它

    1、人力资源管理或相关专业专科及以上学历; 2、五年以上相关工作经验,至少3年以上薪酬管理实施经验; 3、熟练掌握人力资源专业绩效、薪酬福利等领域,掌握薪酬设计方法,了解现代企业薪酬福利管理体系设计方法和薪酬福利管理流程,熟悉薪酬福利保险等方面的法律法规; 4、为人正直,忠诚守信,工作严谨...

    薪酬绩效经理 北京一龙恒业石油工程技术有限公司 10001-15000元 北京 18-11-15
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:股份制企业

    岗位要求: 1 、制定和完善公司的考勤、薪资福利、绩效考核等管理制度和流程; 2 、组织实施年度工作述职、民主测评、绩效管理等工作,汇总分析绩效考核结果; 3 、负责日常绩效考核的组织实施,加强绩效管理、督促绩效面谈,促进绩效改进; 4 、参与新员工、调动人...

    薪酬绩效经理 北京鑫广进燃气设备研究所 12000-20000元 北京 18-11-15
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:股份制企业

    岗位职责: 1.负责公司岗位管理体系的维护和优化,夯实人力资源管理体系的基础; 2.负责公司绩效管理体系的维护和优化,并对绩效管理方案进行宣导,跟进绩效体系的落地执行,驱动高绩效的文化; 3.实施员工绩效考核方案,并在过程中参与指导和监督; 4.对绩效结果进行分析,编制总结报告,为管理提升提...

    薪酬绩效经理 哈尔滨美住网络科技有限公司 10001-15000元 北京 18-11-15
    工作经验:5-10年 学历:大专 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    一、 薪酬管理 1. 协助拟订薪酬制度和薪酬方案; 2. 执行薪酬相关的宣贯、答疑; 3. 收集薪酬数据,撰写薪酬调研报告; 4. 根据薪酬调查,提出公司年度薪酬调整建议; ...

    人事高级经理(薪酬绩效方向) 深圳市吉迩科技有限公司 15000-25000元 深圳 18-11-15
    工作经验:5-10年 学历:大专 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、协助HRD负责公司全盘人事工作,包括人事、培训、绩效考核及人员档案的建立和管理工作; 2、负责公司中高端人才引进渠道维护及拓展,依据公司战略,制定并落实公司人才引进计划; 3、负责公司员工薪酬的方案、核算工作,绩效方案制定与推行; 4、做好人事管理方面的规章制...

    人事经理/薪酬绩效经理 江西四平集团有限公司 8001-10000元 南昌 18-11-15
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:1000-9999人 公司性质:股份制企业

    岗位职责: 1、制定、调整薪酬福利和绩效管理政策,完善公司薪酬体系及绩效管理体系; 2、定期收集市场薪酬信息和数据; 3、按时、准确完成公司薪资福利的核算发放工作; 4、制定、跟踪、监督各部门绩效考核的执行情况; 5、完成上级领导临时安排的工作任务。 任职条件: 1、3...

    人事主管/经理 福建恒业影格影院投资管理有限公司 10001-15000元 北京 18-11-15
    工作经验:5-10年 学历:大专 公司规模:500-999人 公司性质:民营

    岗位职责: 一、绩效工作 1、负责院线投资公司薪酬绩效体系建立、完善的起草工作(包含薪酬绩效相关制度的起草)。 2、负责建立、调整、更新各岗位KPI指标库。 3、负责绩效考核工作的执行和监督,对绩效考核的各个环节进行指导监控。 4、负责对各影城绩效考核工作进行指导,对下属基地的绩效考...

    薪酬绩效经理 福建恒业影格影院投资管理有限公司 8001-10000元 北京 18-11-15
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:500-999人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、负责院线投资公司薪酬绩效体系建立、完善的起草工作(包含薪酬绩效相关制度的起草)。 2、负责建立、调整、更新各岗位KPI指标库。 3、负责绩效考核工作的执行和监督,对绩效考核的各个环节进行指导监控。 4、负责对各影城绩效考核工作进行指导,对下属基地的绩效考核进行实地面谈,...

    人事文员 武汉壹鸣品上标识工程有限公司 3000-4000元 武汉 18-11-15
    工作经验:1-3年 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:其它

    1、员工的 招聘 电话、登记 2、协助经理负责薪酬.绩效.运营体系的实施及考核制度 3、协助经理负责各类奖惩的统计与考勤 4、协助监督员工的考勤审核和办理请休假手续 5.上班时间:8:30-17:30单休 年龄:25-35 6.联系方式:18164066350

    薪酬绩效专业经理 芜湖垠壹置业有限公司 10001-15000元 芜湖 18-11-15
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模: 公司性质:上市公司

    岗位职责: 1、薪酬体系、制度的搭建与设计; 2、年度调薪方案的设计,绩效评估工作; 3、薪酬调查报告及薪酬方案的提报工作; 4、人工成本的把控及分析报告; 5、奖励激励体系的建立; 6、领导交办的其他临时工作; 任职要求: 1、本科以上学历;企业管理、人力资源管理等专业; 2...

    薪酬绩效主管/经理 杭州由莱科技有限公司 10000-20000元 杭州 18-11-15
    工作经验:5-10年 学历:大专 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、建立、完善与公司战略发展规划相符的绩效管理体系,梳理并优化相关制度及工作流程; 2、负责员工绩效管理工作,跟进和辅导各部门设定合理的绩效考核指标,建立公平、公正的绩效管理机制; 3、根据公司绩效考核方案,组织实施员工的月/季/年度绩效面谈工作,指导并监督部门进行绩效考核的执...

    人事文员 武汉壹鸣品汇标识文化创意有限公司 3000-4000元 武汉 18-11-15
    工作经验:1-3年 学历:大专 公司规模:100-499人 公司性质:其它

    1.员工的招聘电话,登记,协助经理负责薪酬,绩效运营体系的实施及考核制度,协助经理负责各类奖惩的统计与考勤,协助监督员工的考勤审核和办理请假休假手续。 2.上班时间:8:30-17:30单休 年龄:25-35 3.联系方式:***********

    人力资源经理(薪酬+绩效) 北京航星永志科技有限公司 15000-20000元 北京 18-11-15
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:500-999人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、根据公司发展战略和所处发展阶段,搭建完善公司薪酬绩效体系; 2、编制绩效制度与流程,根据公司不同阶段绩效考核管理要求,调整绩效考核指标; 3、组织实施各部门员工绩效考核方案,并组织考核过程中的监督和指导; 4、完善、监督公司考核绩效管理体系,建立公司考核绩效工作的...

    薪酬绩效经理(集团总部) 北京耀莱国际影城管理有限公司 15000-20000元 北京 18-11-15
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:民营

    岗位职责 : 1 、负责编制年度薪酬规划及人力成本预算;定期进行薪酬数据分析及薪酬调查,有效控制人工成本并保持薪酬制度的激励性; 2 、制定薪酬调整方案,并监控实施薪酬调整的合理性、计划性、及时性;参考业务情况及人员变动规律,优化薪酬体系; ...

    区域薪酬绩效考核主管/经理 长沙南山天池房地产有限公司 8000-10000元 武汉 18-11-15
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:20-99人 公司性质:国企

    岗位职责: 1、根据公司发展的不同阶段的要求,协调组织完成公司绩效评价标准的调整; 2、建立及完善公司的绩效考核体系和规范; 3、建立公司职位体系和晋升体系; 4、指导各部门开展绩效评价工作,向员工解释各种相关制度性问题。 职位要求: 1、熟悉国家人事政策、法律法规;熟悉各种绩绩评价...

    薪酬绩效经理 广东伟才教育科技股份有限公司 8000-13000元 广州 18-11-15
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    工作职责: 1 、负责设计绩效管理体系、制定绩效管理制度,负责公司绩效管理的实施、监控、评估改善。 2 、负责组织绩效考核、收集和整理绩效考核数据、提交绩效考核分析报告、组织绩效面谈等管理工作。 3 、负责设计薪酬管理体系、行业薪酬调研、制定薪酬管理制度,负责公司薪酬管理的...

    薪酬绩效经理 大成门集团有限公司 15001-20000元 北京 18-11-15
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 一、薪酬福利 1. 根据公司薪酬福利管理制度执行各项有关事务的工作并对公司职能部门贯彻执行薪酬分配政策,确保其顺利推进与实施; 2. 配合上级领导组织制定薪酬福利分配方案及激励体制的建立,协助制定薪酬管理标准和改善薪酬管理业务流程,提供实际有效的建议方案;...

    HRC-绩效薪酬经理 深圳市有信达供应链集团股份有限公司 10000-15000元 深圳 18-11-15
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:500-999人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、编制绩效考核工作规划、相应的绩效考核发展目标和年度的绩效考核工作计划,并制定细化的季 度、月度计划。 2、建立并维持公正有效的绩效考核体系,并负责考核的实施、管理。 3、对员工进行绩效考核相关内容的培训, 4、根据绩效考核的相关规定,实施各类员工绩效考核工作,执行对相关员...

    薪酬绩效经理 广州市欧丽源化妆品有限公司 15001-20000元 广州 18-11-15
    工作经验:5-10年 学历:大专 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    有多少人在最好的年纪,选择了安逸? 有多少人在不喜欢的岗位上,虚耗了青春? 有多少人在保温杯和枸杞水里,听到了自己梦破碎的声音? 总是抱怨着生活无聊,抱怨着没有意义,大概从来没有体会过拼尽全力的感觉吧? 你想要尝试一种全新的生活吗? 我们崇尚认真工作,快乐...

    薪酬绩效经理 中蔼万家服装股份有限公司 6001-8000元 郑州 18-11-15
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:100-499人 公司性质:股份制企业

    岗位职责: 1.根据公司战略目标及人力资源发展战略规划,协助上级领导构建并不断完善公司薪酬福利管理体系、绩效考核体系并组织实施; 2.根据公司战略导向,完善绩效评价标准,配合实施绩效管理; 3.开展薪酬调研,进行内部薪酬分析,制订内部薪酬维护方案、绩效考核方案; 4.薪酬方案、绩效考核方...

    集团人力资源总监 山东五洲汽贸集团有限公司 6000-10000元 聊城 18-11-15
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:500-999人 公司性质:民营

    1、负责集团人力资源一个或多个模块的规划拟定、流程完善、标准制定、具体事务管理工作; 2、指导并监督各4S店人事行政经理员工考勤、薪酬、绩效评估、人员异动、员工关系管理等; 3、协助人力资源部长完成集团人力资源其他工作 4、完成上级临时安排的工作。 注:该岗位直接上级为集团人力资源部长...

    薪酬绩效经理/主管 杭州迦叶文化咨询有限公司 10001-15000元 杭州 18-11-15
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、负责拟定公司薪酬福利政策,建立并完善薪酬福利管理及员工绩效管理体系,并组织实施; 2、负责建立、调整、更新各岗位KPI指标库;负责组织各部门员工绩效管理方案的宣导与培训工作; 3、负责组织实施各部门员工绩效考核方案,并组织在考核过程中的各个环节中的指导监控; 4、负责组织...

    薪酬绩效经理 贝壳找房(杭州)7 10001-15000元 杭州 18-11-15
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、在总部平台的指导下,负责所在省及中心城市的薪酬架构方案的细化和落地; 2、负责所在省及中心城市的绩效激励方案的细化和落地执行; 3、负责所有省及中心城市的入、转、调、离的流程和数据的管理及与集团HRSSC团队的对接。 4、负责管理所辖中心城市的绩效和业绩结果的审核; 5...

    薪酬绩效经理 同信通信股份有限公司 6000-10000元 哈尔滨 18-11-15
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:500-999人 公司性质:股份制企业

    岗位职责: 1、 负责公司薪酬和绩效核算及发放工作; 2、负责完善薪酬福利体系,制定及优化薪酬与福利管理制度; 3、建立与健全岗位价值评估和职级体系,组织实施岗位价值评估和员工职级评估工作,并动态维护相关结果,为与外部薪酬数据的匹配和内部公平性、激励性的建设奠定基础; 4、制订和管理薪...

    薪酬绩效经理 北京华熙海御科技有限公司 10000-20000元 北京 18-11-14
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:外商独资

    岗位职责: 1、负责绩效考核体系的建设和完善工作,规范绩效管理各项流程; 2、根据公司战略发展目标,协助制定部门的绩效指标,并分解到岗位绩效指标; 3、按时组织各部门进行绩效考核,并进行指导与监督对考核结果进行分析、整理; 4、 参与员工绩效反馈,解答员工关于绩效制...

    薪酬绩效主管/经理 广州华浩能源环保集团股份有限公司 7000-12000元 广州 18-11-14
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:500-999人 公司性质:民营

    职责: 1、协助完善绩效管理体系,持续优化绩效管理工作; 2、跟进、 指导、监督各部门、下属项目公司绩效管理工作; 3、组织、实施员工考核工作,负责考核信息的汇总及整理,并定期编制绩效考核分析报告; 4、及时了解部门及员工动态,建立并更新员工绩效考核信息系统及评价系统...

    人力资源经理 成都育奇教育咨询有限公司 4000-7000元 成都 18-11-14
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、为企业招聘人才,包括开发招聘渠道、面试、新员工入职培训、考核、定岗、晋升等。 2、协助总经理做好薪酬绩效考核。 3、克服一切苦难,招到合适人才,确保每个岗位人才梯队的稳定性。 任职要求: 1、能够独立完成招聘渠道建设,能够独立开展面试,选录人才...

    薪酬绩效经理 中艺黄金控股股份有限公司 8001-10000元 南昌 18-11-14
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:股份制企业

    岗位职责: 1、负责绩效考核体系的建设和完善工作,规范绩效管理各项流程; 2、根据公司战略发展目标,协助制定部门的绩效指标,并分解到岗位绩效指标; 3、按时组织各部门进行绩效考核,并进行指导与监督对考核结果进行分析、整理 4、根据各部门员工月度绩效、考勤等数据核算工资,统计月度工资总额后...

    薪酬绩效经理 上海奥达科股份有限公司 15000-20000元 上海 18-11-14
    工作经验:10年以上 学历:本科 公司规模:500-999人 公司性质:股份制企业

    岗位职责: 1、负责根据公司战略及发展目标,制定绩效管理和薪酬管理制度与流程; 2、负责行业薪酬调研、薪酬福利预算及实施、人力成本与结构分析及预算,并提出可行性建议; 3、优化公司薪酬政策、薪酬结构、定薪策略及管理流程, 4、负责指导各部门制定年度业绩指标及绩效考核标准; 5、负责...

    薪酬绩效经理 宁波小遛共享信息科技有限公司 6000-10000元 宁波 18-11-14
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1 、根据公司发展需要,通过调研分析行业内外薪酬福利制度及政策,结合业务特点,制定科学、有效的薪酬福利理念、策略和具体管理制度;不断完善绩效管理制度与体系,并组织实施; 2 、根据组织及岗位发展, 全面负责薪酬调整、激励方案、绩效股权、薪酬政策等项目, 不断完善...

    设计部经理 重庆优比装饰设计工程有限公司 8001-10000元 重庆 18-11-14
    工作经验:1-3年 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:股份制企业

    。 工作内容和目标 : 1. 主持公司设计领域的管理工作,落实公司指定的经营策略和管理要求; 2. 制定落实设计部门中期和短期的技术路线、技术规划、人才战略,实现技术领域的年度经营目标; 3. 根据外部环境、内部情况,向总经理提出经营管理、技术管...

    运营专员/助理 湖南紫一健康产业有限公司 4001-6000元 长沙 18-11-14
    工作经验:不限 学历:大专 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    工作内容: 1、负责商城频道内容、专题运营推广,达成内容导流及转化工作; 2、定期撰写相关产品知识、营销型文章; 3、定期跟踪、分析、总结运营效果,并提出合理的改进意见和报告; 职责要求: 1、具有强烈的责任心与工作激情,较好的沟通协调能力; 2、对seo熟悉、电子商务...

    薪酬绩效副经理 保定市金筷子餐饮有限公司 4001-6000元 保定 18-11-14
    工作经验:1-3年 学历:大专 公司规模:1000-9999人 公司性质:民营

    1.负责与公司各部门经理制定绩效考核指标、考核标准、考核计划等绩效考核体系; 2.负责与各部门进行绩效考核沟通工作; 3.指导各部门开展绩效评估工作; 4.监督各部门绩效考核制度的执行情况,协助解决考核过程中出现的争议问题; 5.组织实施绩效评价面谈; 6.根据绩效考核情...

    人事/行政管培生 广东奥园商业物业管理有限公司 2001-4000元 广州 18-11-14
    工作经验:不限 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:上市公司

    岗位职责: 1、参与部门招聘、培训、薪酬福利、绩效考核、经理人管理、岗位管理、员工关系等人力资源管理相关工作; 2、协助部门行政接待及后勤事务工作; 3、完成上级交代的其他工作。 任职要求: 1、2018年本科应届毕业生,人力资源、行政管理、心理学等专业优先; 2、熟练使用of...

    薪酬绩效经理 车满满(北京)信息技术有限公司 10000-15000元 北京 18-11-14
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    工作职责: 1、负责每月工资的核算和发放,以及发放后的个税申请、员工答疑、资料存档等工作; 2、协助上级制作年度薪酬福利预测报告; 3、负责设计绩效管理体系、制定绩效管理制度,负责公司绩效管理的实施、监控、评估改善; 4、负责组织绩效考核、收集和整理绩效考核数据、提交绩效考核分析报告、组...

    薪酬绩效经理 合肥一品效果图有限责任公司 7000-10000元 合肥 18-11-14
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    技能要求:人力资源,绩效管理,绩效考核 岗位职责: 1、对公司人力资源进行规划,对公司各部门人员进行定岗定编,并根据公司实际情况做出人力资源 分析及建议等; 2、结合公司实际,组织起草、修改和完善行政人事相关管理制度和工作流程; 3、负责公司绩效考核方案的制定,并对其组织实施及监督执行...

    薪酬绩效经理 北京华夏力鸿商品检验有限公司 12000-15000元 北京 18-11-14
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:500-999人 公司性质:合资

    岗位职责: 1、负责编制修订公司薪酬绩效制度,建立并完善薪酬福利管理及员工绩效管理体系,并组织实施; 2、负责组织各部门及各子分公司员工绩效管理方案的宣导与培训工作; 3、负责组织推进各单位的绩效考核,并在考核过程中进行监督和指导; 4、负责组织汇总各部门员工绩效考核结果,并对员工绩效考...

    薪酬绩效经理/主管(J13694) 青岛宝胜国际体育用品有限公司 6001-8000元 青岛 18-11-14
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:合资

    岗位职责: 1、负责办公室人员的违规违纪奖惩汇总,核算办公室人员工资,进行工资报税; 2、负责零售部销售考核政策内容月初的下达,月度跟踪调查,邮件的下发; 3、负责汇总计算零售部及店铺月度销售在激励政策下的完成结果及薪资兑现邮件的下发; 4、对办公室人员新进、调入、调出、离职所发生的架构...

    薪酬绩效经理 河南恒星科技股份有限公司 6001-8000元 郑州 18-11-14
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:股份制企业

    岗位职责: 1、参与制定公司绩效考核制度; 2、协助其他部门设计绩效考核体系与指标; 3、设计绩效考核计划方案,培训考核人员; 4、组织和指导各部门的绩效考核工作,解决考核过程中出现的问题; 5、安排下属汇总和分析各岗位绩效考核结果; 6、反馈考核结果,...

    【鲜丰水果】绩效薪酬经理+五险一金 鲜丰水果股份有限公司 12000-16000元 杭州 18-11-14
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:民营

    职位描述: 根据公司战略和人力资源规划,研究制订绩效管理和薪酬激励方案与制度,并组织实施。负责公司人工成本分析,以及国家政策、市场薪酬行情的收集,提供薪酬激励调整意见 。 工作职责: 1、根据公司战略和人力资源规划,起草或优化绩...

    薪酬绩效经理/高级经理(偏C&B) 广州万达普惠网络小额贷款有限公司 15000-28000元 广州 18-11-14
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位要求: 根据公司战略发展及人力资源整体规划,拟定公司薪酬福利、绩效、人事等相关制度及流程,建立规范、完善的薪酬绩效人力资源体系,并适应发展需求持续调整、优化及完善。 负责人力资源系统的维护和运行,确保 HR 各模块系统工作按流程要求顺利执行,并根据业务...

    人力资源经理(薪酬绩效) 贝壳找房(杭州)7 12000-15000元 杭州 18-11-13
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、在总部平台的指导下,负责所在省及中心城市的薪酬架构方案的细化和落地; 2、负责所在省及中心城市的绩效激励方案的细化和落地执行; 3、负责所有省及中心城市的入、转、调、离的流程和数据的管理及与集团HRSSC团队的对接。 4、负责管理所辖中心城市的绩效和业绩结果的审核; 5...

    薪酬绩效主管/经理 河南莱瑞网络科技有限公司 6001-8000元 郑州 18-11-13
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、根据公司整体战略与业务模式,完善公司薪酬、福利、绩效管理体系,梳理、优化薪酬、福利、绩效相关制度与工作流程; 2、负责实施内外部薪酬及福利调查,为公司保持整体薪酬和福利的外部竞争力提供建议,确定符合企业定位的薪酬水平,参与编制公司年度薪酬福利计划...

    薪酬绩效经理/主管 成都迪康药业股份有限公司 8000-10000元 成都 18-11-13
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:上市公司

    职位描述: 1、负责薪酬、福利、奖罚、绩效考核相关制度的编制、修订、完善及实施过程的监督; 2 、配合上级完成薪酬体系、方案的构建与完善(具体包括实施薪酬调研、数据收集,具体方案修订实施); 3、根据公司整体成本控制,编制总部人力成本预算及合理分解下属单位人力成...

    薪酬绩效经理/主管 上海海典软件股份有限公司湖南分公司 7000-12000元 长沙 18-11-13
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:500-999人 公司性质:股份制企业

    您是在总部长沙担任绩效薪酬经理,负责总部人员薪酬绩效工作,直接向总部人力资源经理汇报工作。 岗位职责: 一. 薪酬管理 1. 协助拟定薪酬制度和薪酬方案 2. 执行薪酬相关的宣贯、答疑 3. 收集薪酬...

    薪酬绩效经理 上海元亨祥股权投资基金集团有限公司 15001-20000元 上海 18-11-13
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    职位描述: 1、收集公司内外部相关信息,建立资料库,完成对行业薪酬福利的调查,为上层决策提供数据支持 ; 2、根据公司情况、宏观经济及同行业薪资水平,负责构建集团薪酬体系的设计, 组织编制集团薪酬福利管理系统和制度 ; 3、负责公司合理、全面的弹性薪酬福利方案的设计、并跟踪落地推进的效...

    薪酬绩效与组织发展经理 浙江千里眼商业管理有限公司 7000-12000元 杭州 18-11-13
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1 、根据公司发展情况,负责对公司组织架构、薪酬福利体系、绩效考核体系的全面建设和实施; 2 、根据公司业务导向,制定绩效考核方案,落实考核指标并监督执行,分析各部门运营现状,并协助解决问题,提升绩效; 3 、根据公司发展情况并与市场接轨,不...

    高级薪酬绩效经理 威乐(中国)水泵系统有限公司 20001-30000元 北京 18-11-13
    工作经验:10年以上 学历:本科 公司规模:500-999人 公司性质:外商独资

    岗位职责: 1.Establishing and administrating employee database, designing and optimizing C&B policies and procedures. 2.Regularly review to ensure c...

    绩效薪酬经理 河南百川环境科技有限公司 6001-8000元 郑州 18-11-15
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责 : 1、 完善、监督公司绩效 考核 管理体系,建立公司绩效考核工作的后续跟踪、评估、分析与优化工作 ; 2、监 督 、 控制各部门绩效考核过程,不断改进完善绩效管理体系 ; 根据考核结果,提出各级人...

    薪酬绩效经理 河北金诺康药业有限公司 6001-8000元 石家庄 18-11-13
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 薪酬福利方面: 1 、协助总监建立薪酬体系,并指导、监控个分公司执行 ; 2 、建立职位评估标准,进行岗位评估和人员素质测评 ; 3 、搜集行业所在地区薪酬福利状况,调整内部薪酬福利状况并加以分析,为企业薪酬调整方案提供依据 ...

    薪酬绩效经理/主管/专员 新湖财富投资管理有限公司 7000-12000元 北京 18-11-13
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:股份制企业

    岗位职责: 1、在规定的时间内完成复核、确认项目提成工作。 2、完成公司所有前台业务部门人员绩效合同的签订和备案工作。 3、负责前台非营销人员的绩效考核(包括投行、保险、产品部等部门)。 4、负责中后台季度考核及前中后台部门互评考核工作,完成考核相关材料审核及考核评分汇总...

    薪酬绩效经理 上海雄九投资控股(集团)有限公司 8000-15000元 上海 18-11-13
    工作经验:5-10年 学历:大专 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、 负责协助公司拟定薪酬福利政策,建立并完善薪酬福利管理及员工绩效管理体系,并指导客户组织实施; 2、 指导客户组织各部门员工绩效管理方案的宣导与培训工作; 3、指导客户组织实施各部门员工绩效考核方案及执行; 4、指导客户汇总各部门员工绩效考核结果,并对员工绩效考核结果...

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