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人力资源主管招聘

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    人力资源主管 广东小熊电器有限公司 5000-8000元 佛山 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:民营

    岗位职责: 1. 支持工厂和部门的人员需求分析、招聘及配置等工作; 2. 调查部门及人员的培训需求和个人发展需求,满足各部门合理的需求; 3. 根据工厂和部门的需求,开展核心人才的发展项目,为人才梯队建设提供资源; 4. 与工厂和部门共同采取员工保留和关怀措施,降低...

    人力资源主管/副主管 广东碧桂园物业服务股份有限公司 面议 郑州 17-08-23
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:10000人以上 公司性质:上市公司

    一、岗位职责:组织实施碧桂园物业单个或多个项目的人力资源管理工作。 二、岗位要求: 1.人力资源管理、应用心理学等相关专业本科或以上学历; 2.5年以上人力资源管理工作经验,其中2年以上同等岗位工作经验(全国知名物业管理或大型连锁企业优先); 3.熟悉人力资源管理各项实务操作,熟悉国家相关劳动人事...

    人力资源主管 福建省青创电子商务有限公司 4001-6000元 福州 17-08-23
    工作经验:1-3年 学历:本科 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、负责人力资源部基础工作,员工入职、离职、转正、升职、调岗等相关手续的办理; 2、负责招聘、培训、绩效等模块相关工作; 3、协助部门经理处理部分日常行政工作; 4、完成上级主管交办的各项任务。 任职要求: 1、本科以上学历,人力资源或工商管理专业相关管理专业毕业; 2、...

    人力资源主管 河南简实信息技术有限公司 4001-6000元 郑州 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、全面负责人员招聘和培训规划工作,根据公司的发展规划制定年度招聘计划和人员培训计划; 2、协助上级领导完善岗位说明书,确保发布职位信息的准确、完整及合理性,管理各招聘渠道; 3、负责制定简历筛选原则,负责筛选简历、预约面试、制定面试计划和流程,安排面试; 面试合格者安排入职有...

    人力资源主管 大连环球外语培训学校 2001-4000元 大连 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:股份制企业

    岗位职责: 1、负责简历筛选、电话预约、初试; 2、负责培训课程体系安排,培训课程开发及讲解; 3、负责人事基础手续办理; 4、负责其他临时工作 任职要求: 1、2年以上人力相关工作经验; 2、本科及以上学历,人力资源管理、心理学、管理学等相关专业毕业。

    人力资源主管 西安曲江新区敏华服装店 4001-6000元 西安 17-08-23
    工作经验:5-10年 学历:大专 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责:1、负责公司的人员招聘、晋升、调配等工作;2、负责公司各部门的绩效管理及考核;3、全面领导行政事务工作,制定并完善公司的各项管理工作;4、协调各部门之间的工作关系;5、贯彻落实公司的各项制度 任职要求:1、大专及以上学历;2、5年以上工作经验

    高新诚聘人力资源主管 云南至诚知识产权代理服务有限公司 4001-6000元 昆明 17-08-23
    工作经验:不限 学历:不限 公司规模:20人以下 公司性质:合资

    岗位职责: 负责公司的人员招聘以及人事考核等相关人力资源相关工作 任职要求: 在知识产权公司做过人力资源者优先,从事过人力资源者优先

    人力资源主管 安徽安天国际置业有限公司 4500-6000元 合肥 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:20-99人 公司性质:其它

    岗位职责: 1、负责起草公司人力资源各项管理制度及工作流程; 2、负责协助部门负责人不断总结优化员工薪酬体系; 3、负责协助部门负责人组织实施员工绩效考核工作; 4、负责协助部门负责人组织实施员工培训工作; 5、参与公司企业文化建设工作; 6、完成公司人力资源其他相关事务。 任职要求...

    人力资源主管 中鼎建(北京)建筑工程有限公司 6001-8000元 北京 17-08-23
    工作经验:1-3年 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、建立公司人力资源和行政管理制度,经批准后监督实施; 2、建立和完善公司岗位编制,协助公司各部门有效的开发和利用人力,满足公司的经营管理需要;人员的招聘面试与录用; 3、组织各部门建立各岗位的职位说明书,并根据公司职位调整需要进行相应的变更,保证职位说明书与实际相符。 4、建立公...

    人力资源主管 江阴市新城东金葵花教育咨询部 3000-6000元 无锡 17-08-23
    工作经验:1-3年 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、维护招聘渠道、发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并邀约面试;负责新员工入职培训引导;员工入、离职手续的办理 3、完善人事档案并负责各场所人员调动手续;对场所人员晋级、降级、调动等相关工作状况的进行考评。 3、熟悉江阴市就业登记、社保、公积金等办理流程,能独立处理员工社保关系...

    人力资源主管 四川旭日司法鉴定所 4001-6000元 成都 17-08-23
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:20-99人 公司性质:其它

    岗位职责: 1、熟悉人力资源六大模块,善于处理薪酬绩效和员工关系; 2、优化行政人事管理体系; 3、全方位的贯彻本所的管理制度、工作流程和工作标准; 4、参与塑造、维护、发展和传播本所文化,致力于提高综合管理和运营水平; 5、处理本所管理过程中的重大人事行政问题; 任职资格 1、5年以上行政人事主...

    人力资源主管 华业信投(北京)投资基金管理有限公司杭州分公司 6000-10000元 杭州 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    一、岗位职责: 1、根据公司战略与经营计划,协助人力经理制定和调整人力资源总体规划与年度实施计划; 2、传达人力资源管理政策,方向以及实施方法,并收集反馈信息,进行分析; 3、协助上级完善人力资源管理各项规章制度建设; 4、组织落实人力资源各项规章制度,并对执行过程中出现的问题及时监...

    人力资源主管 石家庄搜辅材网络科技有限公司 6001-8000元 北京 17-08-23
    工作经验:不限 学历:大专 公司规模:100-499人 公司性质:股份制企业

    岗位职责: 1.在分公司经理的领导下,协助负责和主持人力资源部工作; 2.参与制定人力资源规划,为公司人力决策提供人力资源建议和信息支持; 3.根据员工需要进行员工的招聘; 4.新员工入职档案建立及试用期跟踪、考核; 5.建立并执行公司的薪资、福利制度; 6.负责每月考勤的汇总及填制工...

    人力资源主管 沈阳时尚经典婚纱摄影有限公司 4000-4500元 沈阳 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:1000-9999人 公司性质:合资

    岗位职责 1. 组织制定员工招聘、聘任、调动、考核、晋升、奖惩、职称和技术等级评定等人事管理的方针政策、规章和标准,并监督执行; 2. 协调和指导本部门和各用人部门的人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬等工作的进行,确保公司人力资源的合理使用; 3. 计划和控制公司的人力成本、人事成本在合...

    人力资源主管 哈尔滨市海博外国语学校 2001-4000元 哈尔滨 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1.中层管理职位,参与或协助上层执行相关的政策和制度; 2.负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训和评估; 3.负责公司人力资源战略的执行; 4.规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关 系等管理工作; 5.负责人力资源内部...

    人力资源经理/招聘主管/会计报税经理 广州立优办公用品有限公司 4001-6000元 广州 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、负责招聘,面试新员工, 2、负责培训,考核员工,统计薪酬; 3、会做账报税更佳; 任职资格: 1、人力资源或者财务、会计或税务相关专业,大专及以上学历,; 2、3年以上工作经验,无不良执业记录; 工作地址 广州市荔湾区桥中南路

    人力资源主管 福建省青创电子商务有限公司 4001-6000元 福州 17-08-23
    工作经验:1-3年 学历:本科 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、负责人力资源部基础工作,员工入职、离职、转正、升职、调岗等相关手续的办理; 2、负责招聘、培训、绩效等模块相关工作; 3、协助部门经理处理部分日常行政工作; 4、完成上级主管交办的各项任务。 任职要求: 1、本科以上学历,人力资源或工商管理专业相关管理专业毕业; 2、...

    人力资源主管/经理 国企待遇-工作轻松-福利丰厚----滨海新区 楷瑞科技有限公司 8001-10000元 天津 17-08-23
    工作经验:不限 学历:中专 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1.参与制定人力资源战略规划,为重大人事决策提供建议和信息支持 2.组织制定、执行、监督公司人事管理制度 3.根据公司对绩效管理的要求,制定评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督控制,及时解决其中出现的问题,使绩效评价体系能够落到实处,并不断完善绩效管理体系...

    人力资源主管 武汉美迪格投资管理有限公司 3500-6000元 宜昌 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、了解人力资源6大板块,能独立完成医院薪酬体系设计; 2、根据各部门需求拟定医院年度招聘计划,建立规范化的招聘系统,并实施人员的招幕工作,编制并控制本部门年度成本预算; 3、建立并实施企业文化培训系统(新人入职培训、员工职业规划),定期开展医院文化活动; 4、负责组织医院行政...

    人力资源主管(副经理) 湖南梯田教育管理咨询有限公司 4000-6000元 长沙 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:500-999人 公司性质:民营

    岗位描述: 在部门负责人领导下,独立负责招聘、培训、薪酬福利、员工关系、绩效管理等1-2个版块工作。(公司规模 600-800人) 行业前景、工作氛围、成长空间、工作幸福感、兼顾家庭为本岗位显著优势。 此岗位不属于“钱多事少离家近”的活,必定是“肯学肯干有收获”,请仔细阅读后再慎重联系! ...

    人力资源主管 北京侃家科技有限公司 6001-8000元 成都 17-08-23
    工作经验:不限 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、为分公司提供全方位 HR 管理支持,协助分公司管理者不断提升团队绩效; 2、参与组织培训活动开展,完成公司内外部培训计划; 3、根据业务发展规划,提供全面招聘支持; 4、负责人员入职、离职、转正、异动、合同续签等人事手续的办理; 5、协助进行人员盘点、人员评估、员工关怀...

    人力资源主管 丰田工机(大连)有限公司 8000-10000元 北京 17-08-23
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:20-99人 公司性质:外商独资

    岗位职责简述: 1. 管理和优化公司的员工关系体系,建立和谐、愉快、健康的劳资关系; 2. 组织开展员工满意度调查、分析、反馈调查结果并实施改善; 3. 负责公司入职、调岗、晋升、离职管理,分析离职面谈记录和离职数据; 4. 处理员工冲突,解决员工投诉和劳动纠纷,完善内部沟...

    人力资源主管/经理 深圳北芯生命科技有限公司 10001-15000元 深圳 17-08-23
    工作经验:不限 学历:不限 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    职位描述 1、负责公司新业务部门高端人才猎聘及其他相关人才招聘工作; 2、参与设计及实施公司人才培训计划,帮助公司员工职业和个人的成长与提升; 3、参与绩效考核、薪酬福利及公司组织结构的优化设计与实施; 4、协助打造积极向上、平等公开和快乐工作的企业文化,提升公司凝聚力; 5、定期向高层决策者提...

    人力资源主管 广东龙马化学有限公司 6001-8000元 东莞 17-08-23
    工作经验:1-3年 学历:大专 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、 公司人力资源工作的规划,建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度; 2、 制定和完善公司岗位编制,协调公司各部门有效的开发和利用人力,满足公司的经营管理需要; 3、 根据现有的编织及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度/月度人员招聘计划,经批准...

    人力资源主管 河南微创网络科技有限公司 3000-5000元 郑州 17-08-23
    工作经验:不限 学历:不限 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、充分利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构以满足公司的人才需求; 2、组织新员工面试、复试以及相对应考核、 3、负责员工入职、晋升、调动、离职等人事工作办理; 4、员工日常考勤,人事档案管理。 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、人力资源或相关专业,及大专以...

    人力资源主管 山东亿海兰特通信科技有限公司 4001-6000元 济南 17-08-23
    工作经验:1-3年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1. 根据现有情况及业务发展需求,协助上级确定招聘目标并制定招聘方案。 2. 汇总岗位和人员需求数目,制定并执行招聘计划。 3. 调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况,并进行有效分析,对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展,保证人才信息量大、层次丰富、质量高,确...

    人力资源部主管 河南华文企业管理顾问有限公司 4001-6000元 郑州 17-08-23
    工作经验:1-3年 学历:本科 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责:1、负责公司员工考勤; 2、负责公司招聘和解聘; 3、负责公司新员工面试工作; 4、负责员工培训计划及组织实施。 5、处理员工劳动关系,制定员工岗位说明书; 6、其他领导安排的工...

    (派驻秘鲁)人力资源主管 中融新大(青岛)矿产资源有限公司 15001-20000元 青岛 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、负责员工劳动关系工作。 2、员工入职手续、人事基础信息的采集,档案管理等工作。 3、参与人资相关制度的制定。 4、负责公司各部门的考勤管理。 5、负责薪资核算。 6、负责培训计划的制定与实施。 7、负责招聘工作的开展。 任职要求: 1、能熟练使用西班牙语工作。 2、年龄...

    人力资源主管 北京铭万互联科技有限公司 6000-8000元 北京 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1. 组织、实施人才招聘,拓展有效的招聘渠道,确保人员及时到位与优化配置;? 2. 参与制定研发中心的人力资源总体规划及成本预算; 3. 组织及实施研发中心的绩效管理,并对绩效评价过程进行监控; 4. 严格执行落实总部人力资源管理制度的贯彻及落实; 5. 统筹员工关系、培训及发展,关...

    人力资源主管 郑州金麦源餐饮企业管理有限公司 4001-6000元 郑州 17-08-23
    工作经验:1-3年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:其它

    岗位职责: 1、根据公司各部门招聘需求发布招聘信息,收集简历并根据任职要求筛选、推送简历;确保按时完成各部门招聘需求; 2、积极了解行业内人才市场现状,根据任职要求和标准,拓展不同渠道搜索人才、储备人才; 3、及时进行招聘效果分析,提出优化招聘制度和流程的建议; 4、定期对招聘工作进行总结,出...

    人力资源主管 太琨律品牌律师 4000-6000元 成都 17-08-23
    工作经验:1-3年 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:其它

    任职要求: 1、大学本科以上学历,年龄25-45岁之间,人力资源管理专业优先; 2、在大中型公司企业中有二年以上的人力资源管理相关工作经验; 3、了解律所的人力资源管理; 4、工作认真仔细,工作态度端正,为人正直真诚,公私分明; 5、严格按章办事,服从领导,执行力强; 6、人力资源管理...

    人力资源主管 南京益美沃电子科技有限公司 4001-6000元 南京 17-08-23
    工作经验:5-10年 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、在总经理指导下,确保人力资源合理利用,人事策略和招聘等。 2、负责公司人力资源规划。根据公司销售业绩要求或生产规模要求,规划销售人员或生产人员数量,并确定员工素质条件,包括员工受教育水平、品德素质、能力素质、工作经验等。 3、岗位说明书的制定及人事制度的制定和修改,包括员工手册、公...

    人力资源主管 可可易游(北京)科技有限公司 8001-10000元 北京 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、全面统筹规划和执行公司的人力资源战略,建立并完善人力资源管理体系,研究和设计人力资源管理模式(包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度,最大限度地开发人力资源; 2、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,并致力于提高...

    人力资源主管 山西俏千金商业集团有限公司 4001-6000元 太原 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、按照集团总体发展战略,协助总裁制定集团发展战略规划、审核各企业经营计划,并负责组织、实施集团日常运营及管理; 2、根据集团企业发展战略指导行政人力资源规划,并制订中、长期人力资源发展计划; 3、建立和完善人力资源管理体系,制订并组织实施人力资源管理制度(包含招聘、培训、绩效、...

    人力资源主管/经理 唐山万科房地产开发有限公司 4001-6000元 唐山 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:股份制企业

    岗位职责: 1、制定营销公司人力资源发展规划和年度计划,并组织实施; 2、完善营销人力资源各项规章制度,并监督执行; 3、进行工作分析,定岗定编,修订和完善营销公司职位说明书; 4、编制营销公司人力资源预算并控制执行; 5、依据营销公司年度人力资源需求计划,组织实施招聘与配置工作; 6、完善营销...

    人力资源主管 北京韩建河山管业股份有限公司 6001-8000元 北京 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:上市公司

    岗位职责: 1、参与制定人力资源规划,为公司人力决策提供建议和信息支持; 2、依据公司的年度经营目标及经营计划,拟定公司年度人力资源管理目标与年度工作规划,确保人力资源规划目标的完成; 3、对各部门岗位进行定岗定编,编写相应的岗位描述,明确各岗位任职资格要求; 4、不断完善绩效考核体系,完...

    人力资源主管 北京中投科信电子商务有限责任公司 5000-8000元 北京 17-08-23
    工作经验:1-3年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、根据部门人员需求计划,拟定人员招聘计划; 2、招聘信息的起草与发布、简历筛选、初试工作的组织与主持; 3、拓展并维护招聘渠道; 4、执行招聘计划,进行工作分析,修订并完善各岗位说明书 5、新员工试用期管理 6、员工入离职\调动\员工活动等员工关系工作; 7、培训\绩效...

    人力资源主管 北京住总正华开发建设集团有限公司 6001-8000元 北京 17-08-23
    工作经验:不限 学历:本科 公司规模:500-999人 公司性质:其它

    岗位职责 1、业务主管职位,独立负责工作小组,给下级成员提供指导或支持并监督他们的日常活动; 2、协助上级制定和调整人力资源总体规划与年度实施计划; 3、协助上级修订公司相关人力资源管理制度; 4、传达人力资源管理政策,方向以及实施方法,并收集反馈信息,进行分析; 5、负责建立规范化管理...

    人力资源主管 日新控股集团有限公司 5000-7000元 北京 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:1000-9999人 公司性质:上市公司

    岗位职责: 1、完善并执行公司相关规章制度、员工手册、人事管理制度、绩效考核制度和薪酬福利制度; 2、 协助各部门进行人员招聘工作,包括 简历筛选、面试预约及初步沟通、 拓展招聘渠道 等; 3、制作公司内部培训PPT; 4、员工入职、离职、转正、异...

    人力资源主管 北京筑龙信息技术有限责任公司 6001-8000元 深圳 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    1、负责深圳公司人力资源工作的管理和协调; 2、负责福利管理制度实施,人事手续的办理,劳动争议解决,劳动政策咨询、五险一金等事宜; 3、劳动合同签订、续签、管理,以及员工档案管理; 4、根据公司各部门的组织架构、人员编制信息,制定实施年度、季度、月度招聘计划; 5、针对不同岗位,确定适宜的招聘渠...

    人力资源主管 山西迈迪制药有限公司 2001-4000元 太原 17-08-23
    工作经验:1-3年 学历:大专 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、负责制订和规范人力资源各项管理制度和业务流程,并组织实施和管理; 2、负责员工关系管理:包括入职、离职、劳动合同签订或续签,以及职务任免、解聘、以及人员的调动等异动手续办理; 3、负责办理公司员工福利、社会保险、劳动年检、员工档案、以及人事管理系统的录入、更新等事务; 4、负责...

    高薪诚聘人力资源主管+五险+食宿 山东红瑞健康产业有限公司 6001-8000元 济南 17-08-23
    工作经验:1-3年 学历:不限 公司规模:500-999人 公司性质:股份制企业

    岗位职责: 1.根据公司的发展战略,制定人力资源规划 2.建立公司绩效考核体系,并组织实施 3.建立合理的薪酬体系 4.制订公司人力资源招聘计划,并组织实施 5.主持人力资源的面试、录用、任免、调动、晋升、辞职 6.建立公司人才库,做好内部员工职业生涯规划 7.负责公司劳动合同的规划...

    人力资源主管 江苏桑力太阳能产业有限公司 5000-10000元 盐城 17-08-23
    工作经验:不限 学历:不限 公司规模:100-499人 公司性质:合资

    位于市开发区湘江路18号,员工70人左右,主要部门设置:企管部、财务部、营销中心、工程技术部、生产部; 主要业务:太阳能光热系列产品的制造及相关联工程的设计与施工,17年度预计销售额4000~5000万。 岗位主要责能:1、所有部门、岗位职能分析和定义,以此设计并导入所涉的人资文件(《...

    人力资源主管/经理 郑州国金科技有限公司 8001-10000元 郑州 17-08-23
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、在公司人事战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持 公司 达到预期经营目标; 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜; 4、...

    人力资源主管 吉林市船营区利雅德饭店 2001-4000元 吉林市 17-08-23
    工作经验:不限 学历:不限 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 有酒店相关工作经验优先 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标; 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜; 4、定期进行人力资源数...

    人力资源主管 深圳市美联教育科技有限公司南昌分公司 6001-8000元 南昌 17-08-23
    工作经验:不限 学历:不限 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、负责公司区域基础人事、招聘选拔、薪酬福利、绩效考核、员工关系、员工培训、储备干部管理等项人事管理工作; 2、负责以区域为中心的新拓展区域前期人事筹备工作; 3、向区域校长及总部分管区域高级人力资源总监汇报工作。 任职要求: 1、大学本科学历; 2、三年以上人事行政经理级别管理经验,...

    人力资源主管 石家庄悦马时装商贸有限公司 3000-5000元 石家庄 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1. 参与人力资源制度建设及各类管理制度和行为规范的完善; 2. 负责招聘工作的实施,完成招聘计划,维护招聘渠道; 3. 负责公司培训和策划各类公司文化活动,加强团队氛围; 4. 负责员工人事信息档案的管理,以及入职/转正/离职手续、职位调整/晋升手续,劳动合同签订/续签/解...

    人力资源主管 杭州维利国德装饰有限公司 4001-6000元 杭州 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: :1、全面负责公司人力资源工作 2、制定、执行、监督公司人事管理制度 3. 招聘:制定招聘计划、策划招聘程序、组织招聘工作;安排面试、复试、综合素质测试; 4. 绩效考评:制定考评政策、统计考评结果、管理考评文件、做好考评后的沟通工作、不合格员工的辞退; 5. 激励与报酬...

    人力资源主管 北京先锋亚太投资有限公司 6001-8000元 北京 17-08-23
    工作经验:1-3年 学历:本科 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1.根据公司业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制人员招聘计划以及招聘实施; 2.负责员工入、离职及其他异动手续的办理、合同以及协议的签署; 3.负责员工花名册更新以及人事档案的管理; 4.负责员工日常考勤管理,社保、公积金操作; 5.负责拟定员工培训规划和方案,培...

    人力资源主管(招聘方向) 广东盈生力健康科技有限公司 6000-9000元 广州 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1.根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划; 2.建立和完善公司的招聘流程和招聘体系; 3.利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求合作机构; 4.打造招聘与面试工具; 5.执行职位信息发布、刷新、简历筛选、电话预约、面试、评估、录用等...

    人力资源主管 济南海华生物科技有限公司 3000-5000元 济南 17-08-23
    工作经验:1-3年 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1.负责维护和拓展招聘渠道,发布招聘信息、简历筛选、组织招聘面试工作。 2.制定员工培训计划,组织培训实施、评估培训效果并进行反馈;建立内部人才储备与人才梯队,开展员工活动及团队建设。 3.负责绩效考核、激励、薪酬管理等工作。 4.负责公司人事档案管理和人事岗位调配、劳动合同签...

    人力资源主管 江苏学必知教育咨询有限公司 4001-6000元 南京 17-08-23
    工作经验:1-3年 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1.根据公司发展战略,组织编制和落实公司的人力资源规划,实现公司人力资源和业务发展之间的供需平衡。 2.根据公司的发展需求,确定招聘目标、需求,制定并执行招聘计划,负责公司人才的招聘和甄选工作。 3.独立开发、拓展、管理各类招聘渠道,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求。 4....

    人力资源主管(生产企业,晋升平台广阔) 河南勇威特种设备有限公司 3000-5000元 郑州 17-08-23
    工作经验:不限 学历:不限 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    岗位职责: 1. 组织并实施日常招聘工作; 2. 建立开拓及维护各种招聘渠道,优化招聘资源及招聘流程; 3. 员工选、育、用、留人力资源体系的设计及实施推动; 4. 负责员工关系的日常工作,包括员工入职、异动、基层岗位试用跟踪、考勤统计、保险办理等工作; 5. 协助人力资源经理做...

    人力资源主管(员工关系) 联想(北京)有限公司1 6001-8000元 北京 17-08-23
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:10000人以上 公司性质:上市公司

    岗位职责: 一、员工关系: 1.规范和完善员工关系政策和流程; 2.负责内部入、转、异、离、续等各项人事手续的顺利进行,对流程定期调整优化,执行监管流程正常运行; 3.根据国家相关法律法规和公司奖惩管理制度,处理劳动关系相关争议和纠纷 ; 4.周期性人事数据报表提供,协助各种人事数据...

    人力资源主管 陕西海外装饰工程有限公司 4001-6000元 西安 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:大专 公司规模:20-99人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、根据公司实际情况搭建公司架构,设计职位梯队,完善公司人力资源体系,制定和完善人力资源制度,经批准后组织实施。 2、研究设计各岗位薪酬制度,制定激励考核方案并负责组织实施。 3、制订人力资源部专业培训计划并负责组织实施,对团队进行培训。 4、对公司人员进行招聘及人才储备工作。 5、...

    人力资源主管 浙江圣浩生物科技有限公司 4500-5000元 杭州 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:不限 公司规模:20人以下 公司性质:其它

    岗位职责: 1、根据需求制定招聘计划、负责招聘渠道的拓展,控制招聘进度及周期,按时完成招聘任务; 2、建立健全人力资源管理体系,组织起草、完善管理制度和工作流程,提高运行效率; 3、绩效考核的制定与执行、员工培训的设计与执行及其他人力资源日常管理事宜; 任职要求: 1、学历背景:专科以上学历,...

    人力资源主管 天伦食品集团有限公司 6001-8000元 昆明 17-08-23
    工作经验:5-10年 学历:本科 公司规模:1000-9999人 公司性质:民营

    岗位职责: 1、执行集团公司人力资源政策,保障集团公司人力资源管理制度落地; 2、负责云南分公司人员编制核定、职位说明书的编写、修订、完善与执行; 3、负责考勤管理、人员招聘、绩效考核实施、劳动合同签订及日常人事管理; 4、负责新员工入职培训管理、销售团队日常培训组织,进行培训效果的评...

    集团人力资源部人事主管 底薪8000起 思普深贸易有限公司 4001-6000元 北京 17-08-23
    工作经验:不限 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:股份制企业

    职位描述: 一、岗位工作内容 1、负责根据招聘计划,进行各部门人员的招聘、面试、推荐、背景调查等工作, 2、与各招聘媒体建立良好的合作关系,拓展招聘渠道,发布招聘信息,收集求职资料。 3、同用人部门紧密联系,了解新员工思想动态和工作进度,及时发现问题,及时反馈,提高人员稳定性。 4、完成...

    人力资源主管 连云港艾加加信息科技有限公司 4001-6000元 连云港 17-08-23
    工作经验:不限 学历:不限 公司规模:20人以下 公司性质:民营

    岗位职责: 1、参与制定公司人力资源发展战略和规划,并监督执行计划的实施; 2、建立并完善公司人力资源管理体系,研究、设计适合公司发展的人力资源管理模式(包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度; 3、塑造、维护、发展和传播企业文化; 4、设计多层次的...

    人力资源主管 北京龙玺国际影视文化传播有限公司 6001-8000元 北京 17-08-23
    工作经验:3-5年 学历:本科 公司规模:100-499人 公司性质:民营

    职位描述: 1、协助制定公司人力资源战略规划、计划,参与人力资源各管理模块的体系构建及完善工作,为公司重大人事决策提供建议及信息支持; 2、协助修订公司人力资源相关制度,开发和完善人力资源各模块管理工作; 3、结合行业及公司发展实际,协助制定公司各岗位说明书及组织体系文件,确保人事编制与公司组...

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