更新于 9月15日

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  • 工作环境好
  • 同事很nice
  • 氛围活跃
  • 团队执行强
  • 免费班车
  • 人际关系好
  • 薪资待遇好
  • 交通便利

职位描述

【岗位职责】
加强具有厦航特色的人力资源管理“四支柱”建设,负责组织和开展全公司的组织发展、职业发展、干部管理、干部监督、人才招聘、培训管理、薪酬福利、劳动关系管理、员工服务等工作,为公司发展提供人才、组织和机制保障。

【岗位要求】
1.专业要求:数学类、理工类、经济类、法学类、管理类、汉语言文学类相关专业,具备数据分析能力优先;
2.成绩要求:在校绩点排名前50%。

【工作地】
厦门

工作地点

厦门

职位发布者

HR/人事经理

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公司Logo厦门航空
企业性质:厦门航空成立于1984年,总部位于中国东南沿海的福建省厦门市,是中国首家按现代企业制度运行的航空公司。在全球航空公司金融评级中,名列中国航空公司之首。航线网络:厦门航空总部设在厦门,拥有河北航空、江西航空2家航空主业子公司,并在福州、杭州、北京、天津、长沙、泉州、重庆、上海设有分公司,同时在境内外50多个大中城市设有办事处和营业部。截至2024年8月,厦门航空机队规模达到216架飞机,目前运营国内外航线400余条,已经构建起福建始发遍布全国、覆盖东南亚和东北亚、通达欧美澳的航线网络。
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