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1.负责梳理招聘需求、进行人员甄别和面试、擅长电销类职位招聘;
2.反馈关于招聘政策及流程中的问题,不断完善招聘制度和流程; 3.负责员工薪酬的核算及绩效考核的评定相关工作; 4.协助完成员工入离调转手续; 5.协助建立和谐的员工关系,实时掌握员工动态,处理员工劳动争议、纠纷; 6.负责企业文化的传递和团队文化建设,推进和实施组织变革
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、节日福利
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天津世联兴业房地产顾问有限公司
房地产开发,房地产中介,互联网金融/小额贷款,装饰装修
500-999人
已上市
2009年8月28日,世联地产在深圳证券交易所成功挂牌上市,成为首家登陆A股的房地产综合服务提供商。经过20多年的发展,现已成为全国性的房地产服务提供商。已为全国200多个城市的客户、超过5000个房地产项目提供了高品质的综合服务。 2005年代理天津万科假日风景,同年成立天津世联行房地产销售代理有限公司(2007年10月更名为天津世联兴业房地产咨询有限公司),全面开展天津市场顾问和代理业务。目前天津世联合作的客户以央企、地方大型国企及全国性品牌开发商为主,重视与快速成长型开发商建立合作关系。服务的项目覆盖中心市区和滨海新区城市双核,项目类型结构完整,垄断城市高端物业,领跑近郊快销大盘,代理项目均成为区域标杆,顾问服务为开发企业决策提供了可靠依据。目前,天津世联正在服务和已经承揽的房地产代理项目,不仅在多个区域性和全市性标杆项目中彰显了强大的运作能力,更凭借强大的集团平台资源和团队操作实力,提供战略咨询、住宅咨询开发、工商业务咨询、主题地产咨询等多种顾问服务。多年深耕城市,天津世联逐渐实现了异地公司的本土化和本土人才的世联化,成为集团内发展速度最快、战略地位最重要和战斗力最强的成熟分公司。 2015年,天津世联在传统的地产营销代理和顾问咨询基础上,不断叠加金融业务、互联网电商和资产运营服务、酒店式公寓等新业务,2016年开始介入存量市场,对社区项目和公寓项目全面发展易手和租赁、托管等业务,并通过集采开展装修业务。天津世联将作为集团新业务发展第一梯队的公司,多元化发展为客户提供全方位服务,为员工提供更多的发展通路和更大的事业平台。
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