岗位职责:
1 成本核算工作
1.1核算各生产厂入库、移交接收工时;
1.2核对并汇总各生产厂移交接收材料;
1.3审核签批材料、并核算补偿工时、补偿材料;
1.4核对各仓库出入库记录;
1.5核算各生产厂日均库存;
1.6测算清洁生产效益;
1.7监盘生产厂在产品、原材料,并协助优化盘点流程;
2 成本核算核对工作
2.1核对各生产厂二级节材奖核算;
2.2核对各生产厂一、二级工分对比差异;
2.3交叉复核一级成本核算资料
2.4 审核生产厂所有核算资料
3 编制成本报表
3.1编制材料节材表(一级核算);
3.2编制生产厂成本单,并协助成本单自动化的实施;
3.3持续优化成本分析管理方法和流程;
4 成本报表分析
4.1对比分析成本价、销售价、结算价;
4.2编制成本分析报表;
4.3分析库存报告,确保总账和明细账一致;
4.4分析产品毛利,确保销售成本核算和结转正常。
4.5分析人工和制造费用,确保当期费用都及时入账;
5 成本信息化
5.1协助推动工分、成本单、产量奖、节材奖,料工费等核算和报表的自动化和智能化;
5.2协助开展成本成本信息化项目和跟进工作,逐步实现成本核算信息化,并持续优化成本核算的智能化和信息化工作;
6 培训和知识管理
6.1协助编制成本管理知识体系;
6.2由部门月度(季度)工作计划确定的,要本岗位在本月/季度负责完成的重要工作/任务,并承办公司领导交办的其他工作。
6.3培训相关人员,并给其他部门灌输成本思想;
任职要求:
1.较强的数字理解能力、分析辨识能力、沟通协调能力
2.办事思路缜密、细心、具有责任心
3.有一定的会计、制造业成本和ERP运用方面的管理知识与经验;
4.了解《管理会计指引》、成本核算和控制;
5.掌握会计专业知识、生产运作、物流仓储等管理基础知识;
6.熟悉电线电缆产品类别、生产工序、使用设备,班产定额、材料定额等
7.熟练使用电脑及各种财务和办公软件
职位福利:五险一金、带薪年假、定期体检、餐补、绩效奖金、包住、免费班车