岗位内容： 1、协助销售总经理处理日常事务及与各职能部门的联络、协调，做好上情下达工作； 2、协助参与组织销售公司整体战略规划和业务拓展工作，向总经理汇报工作进展情况； 3、承担公司内部销售业务流程优化和管理流程设计工作，推动公司管理效率提升； 4、数据审核与统计、情报分析系统，为销售总经理的营销决策提供及时、全面、准确的情报依据; 5、参与公司重大项目管理和市场拓展，推动公司高质量发展； 6、在企业经营计划、销售策略、运作等方面向总经理提供相关解决方案； 任职要求： 1、年龄30-40岁，新闻学、传播学、中文、经济管理类相关专业; 2、5年以上相关岗位工作经验、精通常用办公软件(word、excel、ppt)，有较强的文字功底； 3、做事踏实细心、严谨自律、有条理性，具有极强的责任心和敬业精神； 4、能承受较大工作压力，具备解决复杂问题的能力、独立工作能力、工作推进能力和极强的执行力； 5、知识结构较全面，热爱销售行业，具有一定的管理经验能迅速掌握与公司业务有关的各种知识，善于学习；具有较强的分析能力和逻辑思维能力，善于进行业务和数据分析； 6、能及时、准确、圆满、出色的完成本职工作以及领导交给的其它工作。 薪资待遇： 1.晋升空间大，薪资8000+，特别优秀者薪资面议； 2.工资发放及时、福利待遇优惠，高学历补贴1000-2000不等；