岗位职责：
1.了解公司产品工艺流程，熟悉公司战略规划，掌握公司业务流程；
2.进行基层管理岗位/技术岗位的日常管理与技术运维工作；
3.根据个人情况和个人意愿，确定发展方向，并定岗培养和开展专业工作；
4.培养方向包含：技术类和管理类；
岗位要求：
1.本科及以上学历，电气、机械类专业；
2.有无实习或工作经验者均可，欢迎应届毕业生；
3.掌握一定的本专业相关软件；
4.有一定的抗压能力，性格开朗，主动积极，条理清晰，沟通表达能力强；