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托管业务运营经理
1.5万-2.5万·13薪
合肥
庐阳区
3-5年
本科
全职
招1人
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职位描述
销售运营
用户运营
门店运营
toC
岗位职责
1、负责制定托管租赁业务的运营体系和标准;
2、负责建立托管业主的开发和维护机制,并监督执行;
3、定期组织实施托管产品的盘点、评估和优化;
4、负责制定托管租赁业务的销售目标和计划,并分解执行;
5、制定和推进托管租赁业务的销售政策;
6、根据市场行情和托管租赁销售进度设计促销活动;
7、合理控制销售费用,降低费销比;
8、上级安排的其他工作事项。
任职资格:
1、年龄28-36周岁;
2、本科及以上学历;
3、三年以上房屋租赁行业运营管理工作经验,有托管租赁运营经验者优先;
4、较强的组织协调能力,有经营意识;
5、熟练使用WORD\EXCEL\PPT等办公软件。
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工作地点
香港广场1208
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杨凯/人事经理
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杨凯 / 人事经理
Hi~ 对职位感兴趣吗?快来下载智联APP和我聊聊吧,还能在线视频面试,方便又安心~
合肥孟邻生活企业管理有限公司
租赁服务,房地产开发,物业管理,互联网
300-499人
未融资
【关于孟邻】孟邻生活是安徽省住房租赁头部企业和长租公寓行业先行者,成立于2015年,经过八年的研发与运营,成功打造了孟邻公寓、孟邻寓等优质公寓品牌,形成了以分散式公寓、集中式公寓、公租房运营为核心的业务生态圈,截止2021年底运营房源面积近200万㎡。作为安徽省业务形态最全住房租赁企业之一,孟邻生活拥有委托管理、直营包租、增益租、联合投资、转让并购等成熟合作模式,并耗资超百万打造自主Linsa系统,率先迈进智能化管理时代。目前孟邻有两大事业部:第一事业部主营分散式公寓,门店已覆盖合肥六大行政区,三年内完成百家品牌门店目标;第二事业部主营外埠政府公租房项目和集中式公寓。凭借优质的租赁产品和良好服务口碑,孟邻生活连续两年获得“合肥市住房租赁企业信用等级AA级”荣誉认证以及诸多行业荣誉,登上合肥经济新闻联播、安徽日报等权威媒体,引领住房租赁市场正向发展。【发展前景】在国家坚持“住房不炒”“租购并举”的政策背景下,住房租赁行业成为大居住领域细分市场的下一个风口。孟邻生活以安徽省会合肥市为重心,深耕合肥,辐射全省,行业和平台皆具巨大发展前景。城市环境:合肥是国家住房租赁试点四项全覆盖城市,出台众多支持政策租住需求:2021年合肥常住人口逼近千万,达946.5万,新增人口全省第一房源供给:数据显示,合肥有近40万套空置房等待盘活,空置房源充足平台价值:孟邻是安徽省住房租赁头部企业,规模、实力具有先发优势【核心业务】分散式长租公寓:旗下孟邻公寓提供灵活的租住选择,截止2021年底,合肥区域运营房源10000+间/套,在租租客1.5万+人,累计服务4000+业主及10万+租客。集中式长租公寓:旗下孟邻寓满足高品质生活与社交需求相结合,拥有多套独栋式公寓楼,简约时尚风格化装修,配备品牌空调、冰箱等家电及其它配套设施。公租房运营管理:成为安徽省多个地方政府公租房运营项目指定运营商,截止2021年底,已承接马鞍山、铜陵等多个公租房项目,运营房源超过10000套。【孟邻团队】正值青春、心态阳光、行为职业、技能专业、友善皮实、勇于担当,这是孟邻人的画像。在孟邻,一群平凡人用平常心做非凡事!孟邻拥有一支年轻、乐观、皮实、高效、富有活力的优秀团队,覆盖营销、运营、管理、维保、服务等多维度领域,在职伙伴300余人,拥有专业从业资格证的技术人员占比超过60%。【孟邻品牌】孟母三迁,择优而邻。“孟邻”品牌取自中国历史上著名的孟母三迁典故,代表着国人对美好人与物的追求。八年的“孟邻”已成为行业内知名品牌,在权威媒体迈点2022年5月品牌榜单中:全国住房租赁品牌百强榜第45全国分散式长租公寓品牌榜第6华东区域公寓品牌榜第6因为孟邻一群人,温暖合肥这座城。孟邻始终坚持“客户至上、契约担当”的价值观,八年来业主、供应商无一例拖欠事件,更在2020年疫情期间作出“六不承诺”:不裁员、不减薪、不拖欠租客押金、不向业主要免租、不拖欠供应商贷款、不给政府和社会添麻烦,展现了孟邻的企业担当。
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