更新于 11月15日

测试经理

1.4万-1.5万
  • 苏州相城区
  • 3-5年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

测试管理智能驾驶车辆管理
职位描述
1. 根据智驾功能产品和项目目标,制定规模化里程测试方案,统筹测试资源,管控测试成本,包括参与测试计划制定和目标制定、组织和实施测试计划、管控测试过程以及整出规模化里程测试报告等
2. 完善项目车辆使用规范,协助上下游和外部客户,督促项目中的测试车辆完成定期维保、车辆事故、违章处理、临牌保险等维护工作,确保车辆可用性,使车辆使用率具象化,提升车辆使用效率。
职位要求
1. 大专及以上学历,拥有C1及以上级别驾照
2. 具有信息化的管理思维及经营分析能力、数据处理能力
3. 具有良好的沟通、组织、协调能力
4. 具有良好的职业素养和敬业精神
原标题:《测试运营管理(智能驾驶)》

工作地点

领寓商务广场21楼

入职公司信息

  • 入职公司: 某自动驾驶车企
  • 公司地址: 苏州相城区
  • 公司人数: 1000-9999人

认证资质

  • 人力资源服务许可认证

    人力资源服务许可证是由国家人力资源与社会保障相关部门颁发,代表人才经纪人所在企业可以合法开展人力资源相关业务的资质证件。展示该标签代表该企业发布此职位时已上传《人力资源服务许可证》或《人力资源服务备案证书》并经由平台审验通过。

职位发布者

狄华艳/招聘专员

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公司Logo苏州金色未来信息咨询股份有限公司
金色未来人力资源集团成立于2002年,是聚焦于制造业的综合人力资源服务商,是苏州人力资源服务行业第一家新三板上市公司(公司股票代码:836062)。总部位于苏州高新区人力资源产业园,分公司设立在南京、常州、南通等地。从企业经营需求,围绕战略目标-组织能力-核心人才构建,提供企业家私董会、运营管理咨询、人力资源咨询、中高级人才配置和蓝领技术人才外包五大业务,为中国制造持续创造“人”的价值企业愿景:1.成为中国制造首选人力资源合作伙伴;2.成为全体伙伴共同发展的平台。企业八大价值观:客户第一 Customer First、团队合作 Teamwork、诚信 Sincerity、专业 Professional、激情 Passion、执行 Implement、开放 Open、尊重 Respect
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