更新于 11月12日

房地产置业助理/可提供住宿

7千-9千
  • 深圳宝安区
  • 经验不限
  • 大专
  • 全职
  • 招6人

雇员点评标签

  • 工作环境好
  • 团队执行强
  • 同事很nice
  • 氛围活跃
  • 人际关系好
  • 晋升机会多
  • 实力大公司
  • 交通便利

职位描述

住宅房产商业房产新房二手房别墅电话销售网络销售门店销售
岗位职责

1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务。

2、运用E2E(端到端)理念,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区,为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。

3、在精耕的社区及商圈,开展走亲访友式的用户关系维护等工作,服务社区,实地考察房源并提供专业建议,及时促进买卖双方商务谈判。

4、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制新的置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。

任职资格

1、年满十八周岁,专业、工作经验不限;

2、性格开朗外向,有激情,工作严谨;

3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力;

4、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理。

【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】

薪资待遇

1、收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!
①新手培养期3个月:薪酬福利包括底薪、补贴、绩效
高中最高薪酬7000元:底薪补贴4000+ 3000职务绩效
大专最高薪酬8000元:底薪补贴5000+ 3000职务绩效
本科 最高薪酬9000元 :底薪补贴6000+ 3000职务绩效
②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、绩效、业绩奖金,发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限!!

2、培训及晋升机制完善

乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。专业导师带教,专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+!

明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展!

3、团队特色

集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!

招聘旺季,抢先面试即抢占了职场先机!欢迎主动联系HR详细了解或预约面试
联系方式:HR张主任 1 3 5- - 7 7 3 7 --7 6 3 8
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、住房补贴、节日福利、餐补、房补
职位亮点:大学生团队,五险一金,提供住宿

工作地点

乐有家(勤诚达三分行)

职位发布者

张羽/区域主任

刚刚活跃
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乐有家控股集团为“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团,成立于2008年,总部位于深圳市,以“立足大深圳、密布珠三角、服务全中国”为发展战略,在深圳二手房市场占有率稳居行业第一,粤港澳大湾区多个城市市占率稳居行业前列。集团旗下拥有“乐有家”、“顺联担保”、“万顺通资产”、“家家顺物联科技”等优秀品牌,业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、人工智能、资产管理、金融服务等领域,获得“中国十大品牌中介机构”、“全国优秀房地产经纪机构”、“年度最佳雇主”、“最值得信任的地产经纪品牌”、“广东省诚信企业”、“最具影响力雇主”等殊荣。集团始终坚持“真诚正义,先人后己”的核心价值观,积极推行“真服务、真保障”服务战略,为客户提供及时精准、专业可信、高效超值的房产交易全价值链服务。通过运用互联网、人工智能等新技术,打造线上线下一体化的E2E智能生态系统,致力于为客户打造房产交易全过程、全网络、全家庭生命周期的极致服务体验。集团以“立足大深圳、密布珠三角、连锁全中国”为发展战略,有效整合全国各项资源,实现“有家的地方就有乐有家”的宏伟愿景!
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