岗位职责

1.全面主持荣达安装工程公司的日常运营管理工作；

2.负责组织制订荣达安装工程公司的战略发展规划、年度工作计划和工作总结，指挥、督促并检查公司下属各部门完成各项工作；

3.组织公司年度经营计划的制定，开拓新老客户和占领新市场，并达成规定的销售额和利润指标；

4.组织建立健全公司组织系统，并保持组织系统的有效运作；

5.组织制定和批准公司的基本管理制度，并落实执行；

6.检查、督促和协调公司各中心、各事业部的工作，对主要管理人员进行考核；

7.负责审批公司资金使用、费用开支、财务预算方案；

8.定期组织召开公司经营例会，总结、研究公司现阶段生产、经营及管理情况，对重大问题或重要事项做出决策，解决公司日常经营风险；

9.参与各类社会活动，处理各种事件或对外关系；

10.提升公司企业文化建设水平，提高企业知名度和信誉度；

11.加强团队建设，培养高级管理人才；

12.公司章程授予的其他职权。

任职要求：

1.年龄30-45岁，本科及以上学历，房地产经济、建筑、企业管理、市场营销及其他相关专业。

3.于本行业有非富的人脉资源，有国央企、优质地产、头部企业等资源和运营阅历，并对行业现状、将来前景和机会有全面深刻熟识。

4.对所在行业的技术、营销、预算成本、投资和风险把握全面精通，5年以上全盘管理公司的经验；

5.有良好的组织能力、战略视角、分析判断能力及语言表达能力；

6.具有良好的前瞻性、高端决策能力、敏锐的行业触觉及经营方向的监控和转变能力；

7.勇于创新，且掌握最新国家政策法规。具备重点项目的运作管理经验。