1、熟悉国家金融行业法律法规;
2、具备良好的职业操守和敬业精神,遵纪守法,责任心强;
3、善于与不同人群沟通,说服力强,具备较强的谈判技巧;
4、热爱本公司,认同企业文化;
5、熟练掌握办公软件的使用,擅长数据统计及分析。
6、普通话标准,谈吐礼貌,有耐心,具备良好的自控能力,为人正直
岗位要求:
1、制定团队管理制度,奖惩办法,对团队成员进行考核;
2、负责督促员工对逾期客户进行电话/到店提醒,对提醒还款整体工作状况进行分析汇报;
3、监督并指导团队成员工作情况、遇到的问题,对各项问题给出合理的建议及意见。
4、制定每月、周、日工作计划及目标,及时分配/调整员工个人的指标值;降低高风险逾期客户群体,达成公司整体指标要求。
职位福利:五险一金、带薪年假、定期团建、节日福利