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人力资源经理

1.2万-1.5万
  • 衢州江山市
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

人力资源管理师培训招聘员工关系绩效管理
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标;

2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;

3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;

4、负责组织编写各部门职位说明书;

5、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;

6、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施;

7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;

8、协助推动公司理念及企业文化的形成;

9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作,公司安排的其他工作。

任职资格:

1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;

2、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;

3、5年以上相关工作经验,3年以上人力资源经理工作经验;

4、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。

5.有薪酬核算相关经验,负责公司薪资核算相关工作



职位福利:绩效奖金、加班补助、包住、通讯补助、带薪年假、定期体检、社保

工作地点

天蓬集团有限公司

职位发布者

戴玉燕/招聘专员

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天蓬集团始创于1993年,是一家以饲料、畜牧业为主导,集生物科技、畜牧研发、汽车配件、商业贸易为一体的现代企业集团公司,下属有全资或控股子公司七家,现有资产总额3.5亿多元,拥有科技研发团队及生产一线员工400多名,年产销总额达6亿多元。二十年来,公司以”天人合一、蓬勃发展“的企业核心价值观为指导,把员工的发展放在首位,积极开展“幸福天蓬大家园”建设,不断提高员工的幸福指数,勇担社会责任。公司通过产、学、研结合和合作,建有“浙江天蓬畜牧科技研究院,浙江省级院士专家工作站、浙江省级博士后科研工作站、浙江工业大学专家工作站”等,使公司畜牧、饲料的研发和生产水平跨入国内同行先进行列。目前已发展成为“中国农业大学产学研中试基地、华中农业大学种猪选育科技示范基地、浙江农业科学养猪科技示范基地”,集团先后荣获国家级“守合同重信用”企业、“中国民营企业人力资本竞争力50强企业、浙江省骨干农业龙头企业、浙江省农业科技企业、浙江省先进基层党组织、浙江省双强百佳党组织”;公司饲料、生猪先后被评为“衢州市著名商标、浙江省名牌产品、浙江省著名商标”;天蓬商号荣获“浙江省知名商号”。2004年10月10日,时任浙江省委书记、省人大主任的习近平同志亲临天蓬视察指导。
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