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人力资源主管

5千-8千
  • 揭阳揭东区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

医药行业
岗位职责:
1)依据公司管理要求,协助开展考勤管理制度、入离职管理制度的制订与修订工作,并解答员工考勤、制度相关疑问;
2)结合公司经营情况,负责公司福利方案的申报与跟进方案的执行落地;
3)按照公司人事管理要求,开展各类人事基础事务工作,考勤管理、员工人事档案的建立与年度员工档案信息更新管理工作、入离职手续办理等事宜;
4)组织劳动合同的签订、变更、续签工作(含劳动合同续签考核的主导工作);
5)协助处理劳动争议和员工投诉,并联合相关部门妥善解决;
任职要求:
1.本科以上学历,人力资源或管理类相关专业;
2.5年以上力资源管理相关工作经验;
3.品格正直,处事公正,情绪管理能力佳;
4.具有战略性眼光和创新思维,有能力建立、整合不同的工作团队;具有解决复杂问题的能力;
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工作地点

广东省揭阳市揭东区曲溪镇曲埔路广东粤龙药业有限公司

职位发布者

广东世信药业有限公司/人事

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公司Logo广东世信药业有限公司
广东世信药业有限公司位于揭东开发区绿色工业园,是一家现代化的制药企业。2017年成药销售额约20亿元。世信药业拥有符合GMP要求的大容量注射剂、小容量注射剂、片剂、胶囊剂、颗粒剂等自动化生产车间。厂房设施、检验仪器的质量均达到国内先进水平。公司以“修德立世、忠守诚信”为经营宗旨,坚持“管理规范化,运作程式化,人员专业化,生产现代化,经营市场化”的经营管理理念。世信药业以振兴发展医药事业为已任,现与国内数所高等院校和科研单位联合研发高端科技产品。弘扬国粹,博采万方,造福国民,世信药业愿与天下同仁共图发展。
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