岗位职责:
1、负责分管仓库的工作筹划与进度控制,合理调配仓库人力资源,对仓库现场各个工作岗位监控;
2、负责管理仓储商品的入库、出库、退货和在库管理,并制订盘点计划,确保库存准确率,保证库存数量真实准确和货物安全;
3、督导并参与库房定期盘点,抽检商品库存量,核查盘点准确率,做到帐物卡相符,按照规定严格处理商品差错情况,及时报告盘点情况及差异分析;
4、分管仓库人员的培训计划制定及实施,并负责现场管理的督导,5S推进执行;
5、统筹物流收发货工作,参与制定物流策略,物流供应商价格谈判,策略实施,监控物流合同、价格、成本数据准确,确保物流费用与财务费用的一致性;
6、定期协助上级考核评估员工工作质量,客观、公正实施对员工的绩效激励;
7、对仓库设施及库存产品的安全负责,确保货物摆放正确、合理、安全,确保仓储部门的设施/设备正常运转;
8、科学管理库位,做到高效、准确、有序,保证仓储空间的利用率;
9、处理呆滞物料,降低过剩库存比例;
10、审订和修改仓库的工作操作流程和管理制度;
11、协调部门之间的工作;
12、及时、准确完成上级安排任务。
任职要求:
1、统招本科 ,工商管理、物流管理等相关专业;
2、有良好的团队协作精神和较强的工作责任心;
3、具有较强的现场管理能力,3年以上仓储管理工作经验,有工厂仓储管理的经验者优先考虑;
4、熟悉物流仓储管理业务流程和信息管理系统,有仓储管理信息系统需求调研、上线运营经验优先;
5、熟练操作常用办公软件。
职位福利:五险一金、带薪年假、定期体检、员工旅游、高温补贴、节日福利