1.负责其所辖区域内整体市场规划、具体运作策略的制定与落实，完成每年度销售任务目标及分解到每个人的周、月、季、年，销售大会后1日内提交本团队整体市场规划。

2.负责接受并组织分配、落实、完成区域的各项销售任务；

3.制定本区域销售人员绩效考核方案、奖罚措施及销售任务分配并落实。

4.负责本区域所有重点客户的拜访及客情维护并建立稳定的合作关系（每月客户回访次数不少于20家）。

5.团队日常工作管理，月度会议召开，周会，指导、巡视、监督、检查所属下级的各项工作

6.必须时刻掌握所管辖区域内的竞品及我公司产品的销售情况，对所负责本区域的产品销售方案调整有建议调整权、并提出适合本区域的产品销售方案，在方案执行前必须经过公司核实审批同意后方可执行。

7.负责创建和谐大区，建设优秀团队、培训指导下属、建立人才梯队。（季度考评、半年调整建议提报）

8.根据销售达成合理进行过程控制，降低销售费用，提高销售利润

9.结合销售市场情况对新品研发提供可行性参考意见

10.协助完成公司交办的其他任务