更新于 10月14日

总行管理培训生

2.1万-2.5万
  • 成都高新区
  • 经验不限
  • 硕士
  • 全职
  • 招10人

职位描述

由总行人力资源部制定专属培养计划,通过系统培训、总行及分
支机构多岗位的轮岗历练,全方位助力管理培训生成长为优秀的总行专业人才或
分支机构基层管理人才。

工作地点

成都-高新区

职位发布者

HR/人事经理

三日内活跃
立即沟通
公司Logo成都农村商业银行股份有限公司
都农村商业银行股份有限公司(以下简称:成都农商银行)是在原成都市农村信用社基础上改制成立的股份制商业银行,于2010年1月15日挂牌开业。2011年完成增资扩股,注册资本达到100亿元。2020年6月,完成股权结构调整,回归国有,市区两级国资合计持股比例79.58%,是成都市国资持股比例最大的银行,系市属国资一级企业。截至2024年6月末,全行在岗员工总人数9000余人。设有28家一级支行、8家异地分行,成都地区营业网点500余个,其中80%营业网点扎根在县域乡镇,在全市35个镇(街道)是唯一银行网点,是全市网点最多、下沉最深、覆盖面最广的银行。在山东、江苏、福建、河北、四川、云南、新疆等地发起设立了39家中成村镇银行,形成跨区域发展。多年来,成都农商银行坚守服务“三农”和小微企业市场定位,不断增强金融服务实体能力,展现国有企业和地方法人农商行的担当,实现了规模、效益与质量均衡协调发展。截至2023年末,全行资产总额超8300亿元,贷款余额超4200亿元,存款余额超6000亿元。2024年7月,英国《银行家》杂志发布“2024年全球银行1000强”榜单,成都农商银行位列第200位。2024年8月,中国银行业协会发布“2024年中国银行业100强榜单”,成都农商银行排名第38位。成都农商银行坚定践行金融工作的政治性和人民性,以昂扬姿态向“上市银行、万亿银行、标杆银行”目标接续奋斗,为成都全面建设践行新发展理念的公园城市示范区、“三个做优做强”、“四大结构”优化调整、产业建圈强链、智慧蓉城建设等重大战略部署贡献农商力量。
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