工作内容： 1、负责店面人员、财务、物品的综合管理； 2、负责门店每周、每月工作安排、现场管理与调配； 3、负责店面销售任务下达、分解，每日、周销售完成情况跟踪交流，激励团队协作共赢，建立团队目标管理； 4、确保公司政策的及时、准确传达与执行； 5、负责员工培训、管理，员工培训学习要求及跟踪，员工销售流程执行的跟踪管理； 6、负责动态监督、提醒、指导、协助员工接待服务及销售成交； 7、负责门店日、周、月例会的组织； 8、完成领导交办的临时性工作。 职位要求： 1、大专以上文化程度； 2、三年以上品牌手机专卖店店长工作经验