公司提供系统全面带薪培训，有基础的老师通过公司培训考核后，可快速上手带班。
带班后福利待遇：
1、底薪6k-7k+课时费提成22%--34%，初级月薪可达10000, 中级月薪可达15000，高级月薪可达20000-60000，年薪可达30W-60W。
2、 入职即缴纳五险一金。
3、一年2次内部竞聘调薪机会~年终奖、节假日福利礼品、定期团建、福利多多。
岗位职责：
1、负责课程研究与教学研究，以及试卷出题、批改工作；
2、在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效；
3、及时掌握学生的学习情况，做好课后的教学服务工作，提升教学满意度；
4、按照要求与组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。
福利待遇：
五险一金、带薪培训、体检报销、节日礼品、报班优惠、春秋游、专属寒暑假、股权激励、年终分红等，优秀者年入20-30w。