岗位职责：
1、负责部门制度建设，逐步实现部门工作的制度化、规范化和程序化；
2、负责制定部门年度工作计划和工作措施，并组织实施，负责部门人员的工作安排、业务学习和培训；
3、负责公文的批转、传递、保密工作，落实领导批示，并及时反馈落实情况；
4、组织起草、审核各种公文，把好文字关和政策关；
5、负责起草各类综合性文字材料；
6、负责主办的会议准备、组织、记录，督查督办会议决议（决定）的落实；
7、负责对外沟通、联系、汇报、约请等，安排或代表领导参加公务接待和公务活动；
8、参与指导公司法律事务工作；
9、负责公司后勤保障管理相关工作；
10、完成上级领导交办的其他工作任务。
工作经历及要求：
1.管理学、法学等相关专业；
2.具有国铁集团所属三级单位办公室主任及相关职务层级任职经历；
3.具有较好的组织协调能力和语言、文字表达能力。