4．根据集团发展战略规划以及工作推进计划，完成年初目标，开拓新业务。
任职要求：
1．本科及以上学历，有高等教育或成人培训等行业相关工作经验者优先录取；
2．反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力以及交际能力，具备亲和能力，具备分析以及判断能力；
3．有责任心，较强的抗压能力，团队协作精神，善于挑战自我；
4．有拓展高等教育培训相关经验者优先录取。