一,工作职责:
1、负责站厅和站台等处的站务工作,主动向乘客提供服务。
2、负责车站售票设备和其它设备的操作。
3、统计乘客客流情况,巡检出入口、站厅和站台。
二,岗位要求:
1.性别不限,年龄18-35周岁;
2.身高158/168以上,身体健康,五官端正;
3.无犯罪记录,经验不限(带薪培训),可接受毕业实习生;
4.四肢裸露部位无明显大面积纹身伤疤,普通话标准。
三,薪酬福利:
1.无责底薪+岗位津贴+全勤+绩效,转正综合工资4500-9000元以上;
2.五险一金,带薪年假,节假日三倍工资,交通方便,班车接送;
3.免费包吃住,实习培训期间有津贴补助;
4.入职一年后每年涨工龄工资,定期晋升考试,可申请调岗;
四,其他福利:
1、工作时间:上几休几,平均每月15天班左右,享受带薪年假和节日福利。
2、工作简单,轻松不累,室内轻松工作,不用风吹日晒。
3、免费安置转正就业,可随个人意愿地或户籍所在地就近分配,支持后期岗位调动。
4、晋升空间大:初级-中级-高级-L车长
人力资源服务许可认证
人力资源服务许可证是由国家人力资源与社会保障相关部门颁发,代表人才经纪人所在企业可以合法开展人力资源相关业务的资质证件。展示该标签代表该企业发布此职位时已上传《人力资源服务许可证》或《人力资源服务备案证书》并经由平台审验通过。
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